22Apr.

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Illnau-Effretikon – iPersonal

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Illnau-Effretikon – iPersonal

Einsatzort: Wallisellen und Region Illnau-Effretikon
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die spezialisierte Vermittlung von Fachkräften fokussiert und maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen bietet.

Über uns:
Die iPersonal AG ist ein modernes und dynamisches Unternehmen im Bereich Personalberatung und -vermittlung. Mit innovativen Rekrutierungsansätzen, digitalisierten Prozessen und einer ausgeprägten Kundenorientierung setzen wir neue Standards in der Branche. Unser Standort in Zürich bietet Ihnen ein hochprofessionelles Umfeld, in dem Sie sowohl Ihre Führungsstärke als auch Ihr Beratergeschick einbringen können.

Ihre Aufgaben:

  • Filialleitung:
    • Gesamtverantwortung für den Standort Zürich, inklusive Budget-, Umsatz- und Personalverantwortung
    • Weiterentwicklung der Niederlassung durch strategische Maßnahmen, aktives Beziehungsmanagement und Ausbau des Kundenportfolios
    • Sicherstellung effizienter Prozesse, Qualitätsstandards und reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
    • Führung, Coaching und Motivation des Beraterteams, um gemeinsame Ziele zu erreichen und ein positives Arbeitsklima zu fördern
  • Personalberatung:
    • Durchführung des gesamten Recruiting-Zyklus: von der Bedarfsanalyse über die Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
    • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Kunden sowie proaktive Beratung hinsichtlich moderner Rekrutierungsstrategien
    • Aktive Direktansprache, Nutzung digitaler Tools und Netzwerke, um Top-Kandidatinnen und -Kandidaten zu identifizieren
    • Marktbeobachtung, um Trends frühzeitig zu erkennen, auf Veränderungen zu reagieren und Kunden kompetent zu beraten

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung oder Personalvermittlung mit nachweisbaren Erfolgen
  • Erste Führungserfahrung, idealerweise als Teamleiter/in oder Filialleiter/in im Dienstleistungsumfeld
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten sowie ein hoher Anspruch an Professionalität und Qualität
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, ein Team zu inspirieren, zu entwickeln und gemeinsam zu Höchstleistungen zu führen
  • Deutsch auf Muttersprachniveau, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Unbefristete 100%-Anstellung in einem hochmodernen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Sehr attraktive, leistungsorientierte Vergütungsmodelle, die Ihren Einsatz und Ihre Erfolge honorieren
  • Ein breites Maß an Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung, um Ihre Filiale aktiv mitzugestalten
  • Modernste Tools, digitale Rekrutierungslösungen und ein unterstützendes Netzwerk für Ihren Erfolg
  • Kontinuierliche Weiterbildung, interne Schulungen und berufliche Entwicklungsperspektiven

Kontakt:
Bereit, Ihre Führungsqualitäten und Ihr Berater-Know-how auf das nächste Level zu heben? Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Ansprechperson:
H. Yaacoubi
E-Mail: personalberater@ipersonal.ch
Telefon: 044 515 57 56

Werden Sie Teil der iPersonal AG und prägen Sie aktiv die Zukunft der Personalberatung!


Interessiert?

Gerne können Sie sich auf das Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnisse, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
info@ipersonal.ch

Webseite:
www.ipersonal.ch

Offene Stellen:
https://www.ipersonal.ch/offene-stellen/

Spontan Bewerbung unter:
https://www.ipersonal.ch/lebenslauf-hochladen/

iPersonal AG
Bahnhofplatz 1C
8304 Wallisellen
Telefon: 044 515 57 56
E-Mail: info@ipersonal.ch
Web: www.ipersonal.ch

iPersonal – Ihr Partner für Temporär & Dauerstellenvermittlung
Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt.

22Apr.

Erfahrene/r Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe iPersonal – Dietikon

Erfahrene/r Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe iPersonal – Dietikon

Einsatzort: Wallisellen und Region Dietikon
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die Temporärbüro iPersonal AG ist ein auf die Vermittlung von Fachkräften spezialisiertes Unternehmen, das maßgeschneiderte Personallösungen für diverse Branchen anbietet.

Ihre Aufgaben:

  • Professionelle Betreuung des gesamten Vermittlungsprozesses: von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
  • Proaktive Kandidatenakquise sowie enge Abstimmung mit Kunden
  • Nutzung moderner Digital-Tools im Personalverleih und in der Personalvermittlung
  • Aufbau und Pflege eines tragfähigen Netzwerks in der Baubranche

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung oder Personalvermittlung, bevorzugt im Bauumfeld
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsfähigkeit und Freude am direkten Kundenkontakt
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
  • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein

Wir bieten:

  • 100%-Anstellung mit langfristiger Perspektive
  • Ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen in Zürich
  • Sehr, sehr attraktive Lohngestaltung mit leistungsorientierten Prämien
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und interne Trainings

Kontakt:
H. Yaacoubi | E-Mail: personalberater@ipersonal.ch | Tel: 044 515 57 56


Interessiert?

Gerne können Sie sich auf das Stelleninserat bewerben und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Lebenslauf und Zeugnisse, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
info@ipersonal.ch

Webseite:
www.ipersonal.ch

Offene Stellen:
https://www.ipersonal.ch/offene-stellen/

Spontan Bewerbung unter:
https://www.ipersonal.ch/lebenslauf-hochladen/

iPersonal AG
Bahnhofplatz 1C
8304 Wallisellen
Telefon: 044 515 57 56
E-Mail: info@ipersonal.ch
Web: www.ipersonal.ch

iPersonal – Ihr Partner für Temporär & Dauerstellenvermittlung
Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt.

22Apr.

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Thalwil – iPersonal

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Thalwil – iPersonal

Einsatzort: Wallisellen und Region Thalwil
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die Vermittlung qualifizierter Fachkräfte spezialisiert hat und maßgeschneiderte Lösungen für den Arbeitsmarkt bietet.

Über uns:
Die iPersonal AG ist ein modernes und dynamisches Unternehmen im Bereich Personalberatung und -vermittlung. Mit innovativen Rekrutierungsansätzen, digitalisierten Prozessen und einer ausgeprägten Kundenorientierung setzen wir neue Standards in der Branche. Unser Standort in Zürich bietet Ihnen ein hochprofessionelles Umfeld, in dem Sie sowohl Ihre Führungsstärke als auch Ihr Beratergeschick einbringen können.

Ihre Aufgaben:

  • Filialleitung:
    • Gesamtverantwortung für den Standort Zürich, inklusive Budget-, Umsatz- und Personalverantwortung
    • Weiterentwicklung der Niederlassung durch strategische Maßnahmen, aktives Beziehungsmanagement und Ausbau des Kundenportfolios
    • Sicherstellung effizienter Prozesse, Qualitätsstandards und reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
    • Führung, Coaching und Motivation des Beraterteams, um gemeinsame Ziele zu erreichen und ein positives Arbeitsklima zu fördern
  • Personalberatung:
    • Durchführung des gesamten Recruiting-Zyklus: von der Bedarfsanalyse über die Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
    • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Kunden sowie proaktive Beratung hinsichtlich moderner Rekrutierungsstrategien
    • Aktive Direktansprache, Nutzung digitaler Tools und Netzwerke, um Top-Kandidatinnen und -Kandidaten zu identifizieren
    • Marktbeobachtung, um Trends frühzeitig zu erkennen, auf Veränderungen zu reagieren und Kunden kompetent zu beraten

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung oder Personalvermittlung mit nachweisbaren Erfolgen
  • Erste Führungserfahrung, idealerweise als Teamleiter/in oder Filialleiter/in im Dienstleistungsumfeld
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten sowie ein hoher Anspruch an Professionalität und Qualität
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, ein Team zu inspirieren, zu entwickeln und gemeinsam zu Höchstleistungen zu führen
  • Deutsch auf Muttersprachniveau, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Unbefristete 100%-Anstellung in einem hochmodernen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Sehr attraktive, leistungsorientierte Vergütungsmodelle, die Ihren Einsatz und Ihre Erfolge honorieren
  • Ein breites Maß an Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung, um Ihre Filiale aktiv mitzugestalten
  • Modernste Tools, digitale Rekrutierungslösungen und ein unterstützendes Netzwerk für Ihren Erfolg
  • Kontinuierliche Weiterbildung, interne Schulungen und berufliche Entwicklungsperspektiven

Kontakt:
Bereit, Ihre Führungsqualitäten und Ihr Berater-Know-how auf das nächste Level zu heben? Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Ansprechperson:
H. Yaacoubi
E-Mail: personalberater@ipersonal.ch
Telefon: 044 515 57 56

Werden Sie Teil der iPersonal AG und prägen Sie aktiv die Zukunft der Personalberatung!


Interessiert?

Gerne können Sie sich auf das Stelleninserat bewerben und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
info@ipersonal.ch

Webseite:
www.ipersonal.ch

Offene Stellen:
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Spontan Bewerbung unter:
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8304 Wallisellen
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22Apr.

Senior Personalberater/in (100%) gesucht in Hombrechtikon  – iPersonal

Senior Personalberater/in (100%) gesucht – iPersonal – Hombrechtikon

Einsatzort: Wallisellen und Region Hombrechtikon
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die spezialisierte Vermittlung von Fachkräften konzentriert und Unternehmen mit qualifizierten Mitarbeitern versorgt.

Über uns:
Die iPersonal AG ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen in der Schweizer Personalberatungsbranche, das durch sein innovatives Geschäftsmodell und modernste Ansätze im Recruiting neue Maßstäbe setzt. Mit einem topmodernen Büro im Herzen von Zürich und einer klaren Vision für nachhaltige Personalstrategien bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Expertise einbringen, erweitern und Ihren eigenen Stil entfalten können.

Ihre Verantwortung:

  • Als Senior Personalberater/in betreuen Sie anspruchsvolle Rekrutierungsmandate für Fach- und Führungspositionen im Bauhaupt- und Baunebengewerbe, sowie branchenübergreifend für KMUs und Großunternehmen.
  • Sie übernehmen die volle Prozessverantwortung – von der detaillierten Analyse des Personalbedarfs, über die gezielte Direktansprache und persönliche Interviews bis hin zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung.
  • Mit Ihrem Gespür für Marktentwicklungen und Branchentrends beraten Sie Kunden proaktiv, entwickeln maßgeschneiderte Recruiting-Strategien und etablieren sich als vertrauenswürdige/r Ansprechpartner/in auf Augenhöhe.
  • Sie pflegen und erweitern Ihr eigenes Netzwerk an Kandidatinnen und Kandidaten, nutzen kreative Sourcing-Methoden und setzen auf innovative Tools, um schnell und effizient Top-Talente zu identifizieren.
  • Ihre Rolle umfasst zudem die Unterstützung beim Auf- und Ausbau unserer Markenbekanntheit, indem Sie sich intern und extern als Thought Leader positionieren, Ideen einbringen und unsere Prozesse aktiv mitgestalten.

Ihr Profil:

  • Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Personalberatung, idealerweise mit dem Schwerpunkt auf anspruchsvolle Fach- und Führungspositionen im Schweizer Markt.
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, gepaart mit souveränem Auftreten und Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kundinnen und Kunden.
  • Affinität zu digitalen Rekrutierungsmethoden, Kreativität im Active Sourcing und ein innovationsgetriebener Blick auf den Personalmarkt.
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein in Bezug auf Kunden- und Kandidatenerlebnisse.
  • Deutsch auf Muttersprachniveau, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Anstellung (100%) in einem zukunftsorientierten, wachsenden Unternehmen mit klarem Fokus auf Modernität und Weiterentwicklung.
  • Ein hochmodernes Büro in Zürich und der Einsatz von neuesten Recruiting-Technologien, um Ihnen optimale Rahmenbedingungen für Ihren Erfolg zu bieten.
  • Sehr attraktive, leistungsorientierte Vergütungsmodelle und erfolgsabhängige Bonusregelungen, die Ihren Einsatz fair belohnen.
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes, dynamisches Team, in dem Ihre Expertise geschätzt und Ihre Ideen gehört werden.

Kontakt:
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und gemeinsam neue Standards in der Personalberatung zu setzen. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:

Ansprechperson: H. Yaacoubi
E-Mail: personalberater@ipersonal.ch
Telefon: 044 515 57 56

Gestalten Sie jetzt aktiv Ihre berufliche Zukunft in einem innovativen Umfeld und werden Sie Teil der iPersonal AG!

Interessiert?

Gerne können Sie sich auf das Stelleninserat bewerben und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnisse, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

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22Apr.

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Horgen – iPersonal

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Horgen – iPersonal

Einsatzort: Wallisellen und Region Horgen
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die Vermittlung von qualifizierten Fachkräften spezialisiert und maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen bietet.

Über uns:
Die iPersonal AG ist ein modernes und dynamisches Unternehmen im Bereich Personalberatung und -vermittlung. Mit innovativen Rekrutierungsansätzen, digitalisierten Prozessen und einer ausgeprägten Kundenorientierung setzen wir neue Standards in der Branche. Unser Standort in Zürich bietet Ihnen ein hochprofessionelles Umfeld, in dem Sie sowohl Ihre Führungsstärke als auch Ihr Beratergeschick einbringen können.

Ihre Aufgaben:

  • Filialleitung:
    • Gesamtverantwortung für den Standort Zürich, inklusive Budget-, Umsatz- und Personalverantwortung
    • Weiterentwicklung der Niederlassung durch strategische Maßnahmen, aktives Beziehungsmanagement und Ausbau des Kundenportfolios
    • Sicherstellung effizienter Prozesse, Qualitätsstandards und reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
    • Führung, Coaching und Motivation des Beraterteams, um gemeinsame Ziele zu erreichen und ein positives Arbeitsklima zu fördern
  • Personalberatung:
    • Durchführung des gesamten Recruiting-Zyklus: von der Bedarfsanalyse über die Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
    • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Kunden sowie proaktive Beratung hinsichtlich moderner Rekrutierungsstrategien
    • Aktive Direktansprache, Nutzung digitaler Tools und Netzwerke, um Top-Kandidatinnen und -Kandidaten zu identifizieren
    • Marktbeobachtung, um Trends frühzeitig zu erkennen, auf Veränderungen zu reagieren und Kunden kompetent zu beraten

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung oder Personalvermittlung mit nachweisbaren Erfolgen
  • Erste Führungserfahrung, idealerweise als Teamleiter/in oder Filialleiter/in im Dienstleistungsumfeld
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten sowie ein hoher Anspruch an Professionalität und Qualität
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, ein Team zu inspirieren, zu entwickeln und gemeinsam zu Höchstleistungen zu führen
  • Deutsch auf Muttersprachniveau, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Unbefristete 100%-Anstellung in einem hochmodernen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Sehr attraktive, leistungsorientierte Vergütungsmodelle, die Ihren Einsatz und Ihre Erfolge honorieren
  • Ein breites Maß an Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung, um Ihre Filiale aktiv mitzugestalten
  • Modernste Tools, digitale Rekrutierungslösungen und ein unterstützendes Netzwerk für Ihren Erfolg
  • Kontinuierliche Weiterbildung, interne Schulungen und berufliche Entwicklungsperspektiven

Kontakt:
Bereit, Ihre Führungsqualitäten und Ihr Berater-Know-how auf das nächste Level zu heben? Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Ansprechperson:
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E-Mail: personalberater@ipersonal.ch
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Werden Sie Teil der iPersonal AG und prägen Sie aktiv die Zukunft der Personalberatung!


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Gerne können Sie sich auf unser Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

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Offene Stellen:
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iPersonal – Ihr Partner für Temporär & Dauerstellenvermittlung
Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt.

22Apr.

Acquisition Immobilieneinkauf (60 – 100 %) – Bellevue, Region Zürich

Acquisition Immobilieneinkauf (60 – 100 %) – Bellevue, Region Zürich

Einsatzort: Bellevue und Region Zürich
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein führendes Temporärbüro, das sich auf die spezialisierte Vermittlung von qualifizierten Fachkräften konzentriert.

Über uns:

Wir, die iPersonal, suchen im Auftrag eines renommierten Unternehmens in Zürich-Bellevue drei motivierte, engagierte Mitarbeitende (m/w/d) im Bereich Acquisition Immobilieneinkauf.

Das Unternehmen, für das wir rekrutieren, zählt zu den etablierten Akteuren der Immobilienbranche und ist darauf spezialisiert, erstklassige Investitionsobjekte für seine Gefäße und Partnerinvestoren zu identifizieren, zu erwerben und nachhaltig zu entwickeln. Hier erwartet dich ein professionelles Umfeld, in dem du deine Erfahrungen aus der Akquise gezielt einbringen und weiter ausbauen kannst. Unsere Auftraggeber legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches, erfolgsorientiertes Team, in dem du dich persönlich wie fachlich weiterentwickeln kannst.

Deine Aufgaben:
In dieser Position unterstützt du den Wachstumsprozess des Unternehmens, indem du aktiv zur Erweiterung des Immobilienportfolios beiträgst. Zu deinen Hauptaufgaben gehören:

  • Gezielte Immobilienakquise (In- und Outbound):
    Du identifizierst Liegenschaften, die für unsere Gefäße und Partnerinvestoren interessant sind, kontaktierst deren Eigentümer aktiv und führst Verhandlungen mit dem Ziel, Kaufverträge abzuschließen.
  • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen:
    Du betreust bereits bestehende Kontakte zu Verkäufern, Maklern, Investoren und anderen Marktteilnehmern. Dabei baust du langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf und nutzt dein Netzwerk, um kontinuierlich neue Potenziale zu erschließen.
  • Identifikation und Ansprache potenzieller Geschäftspartner:
    Durch Marktbeobachtung, Recherche und gezieltes Networking spürst du neue Marktchancen auf. Du baust deinen eigenen Pool an Kontakten systematisch aus und identifizierst Kooperationsmöglichkeiten im Bereich Immobilien.
  • Marktanalysen und Angebotserstellung:
    Du beobachtest den Immobilienmarkt, analysierst Trends, vergleichst Preise, Standorte und Objektdaten. Auf dieser Grundlage erstellst du fundierte Kaufangebote für ausgewählte Liegenschaften und sicherst dir so die besten Deals für dein Unternehmen.
  • Reporting und Dokumentation:
    Du dokumentierst deine Aktivitäten gewissenhaft in CRM-Systemen und bereitest regelmäßige Berichte für deine Vorgesetzten und Partner auf. So trägst du dazu bei, sämtliche Geschäftsprozesse transparent, nachvollziehbar und effizient zu gestalten.

Das bringst du mit:

  • Erfahrung in der Akquise (In- und Outbound):
    Idealerweise hast du bereits in einem vertriebsorientierten Umfeld gearbeitet, vorzugsweise in der Immobilienbranche, und beherrschst die Kunst, aus Interessenten zufriedene Geschäftspartner zu machen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse:
    Da du sowohl schriftlich als auch mündlich viel kommunizierst, sind stilsichere und fehlerfreie Deutschkenntnisse unabdingbar.
  • IT-Affinität:
    Du bist vertraut mit den gängigen MS-Office-Produkten, kannst CRM-Systeme intuitiv bedienen und scheust dich nicht davor, neue Tools kennenzulernen.
  • Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise:
    Du arbeitest eigenverantwortlich, verlierst deine Ziele nicht aus den Augen und weißt, wie du deine Ressourcen effizient einsetzt.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist:
    Du kannst dich auf unterschiedliche Gesprächspartner einstellen, agierst souverän im Dialog und trägst durch dein offenes, kollegiales Wesen zu einer positiven Teamatmosphäre bei.

Unser Angebot:

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Umfeld:
    Du erhältst die Chance, mit deiner Arbeit die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten.
  • Flexibles Arbeitszeitmodell (60 – 100 %):
    Passe deine Arbeitszeit an deine persönliche Lebenssituation an – das Unternehmen legt Wert auf Work-Life-Balance und bietet dir entsprechende Möglichkeiten.
  • Attraktive Vergütungsmodelle:
    Wähle zwischen Stundenlohn oder auf Provisionsbasis – je nach deinen Präferenzen und Vereinbarungen.
  • Urlaub und Erholung:
    Gönn dir 4–5 Wochen Auszeit im Jahr, um neue Energie zu tanken und stets motiviert an deine Aufgaben zurückzukehren.
  • Moderner Arbeitsplatz an Top-Lage:
    Ein zentral gelegenes Office in Bellevue, Zürich, mit optimaler Verkehrsanbindung und attraktiver Infrastruktur wartet auf dich.

Bewirb dich jetzt:
Wenn du deine Karriere in einem dynamischen, professionellen Umfeld fortsetzen möchtest und ein Talent dafür hast, aus Chancen erfolgreiche Abschlüsse zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen! Sende sie noch heute an info@ipersonal.ch und werde Teil eines Teams, das Leidenschaft für Immobilien und exzellenten Service vereint.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Kontakt:
H. Yaacoubi | E-Mail: info@ipersonal.ch | Tel: 044 515 57 56


Interessiert?

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnisse, per E-Mail an info@ipersonal.ch, um sich auf das Stelleninserat zu bewerben.

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iPersonal AG
Bahnhofplatz 1C
8304 Wallisellen
Telefon: 044 515 57 56
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Web: www.ipersonal.ch

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22Apr.

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Schlieren – iPersonal

Filialleiter/in & Personalberater/in (100%) für Schlieren – iPersonal

Einsatzort: Wallisellen und Region Schlieren
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die spezialisierte Vermittlung von Fachkräften konzentriert und maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen bietet.

Über uns:
Die iPersonal AG ist ein modernes und dynamisches Unternehmen im Bereich Personalberatung und -vermittlung. Mit innovativen Rekrutierungsansätzen, digitalisierten Prozessen und einer ausgeprägten Kundenorientierung setzen wir neue Standards in der Branche. Unser Standort in Zürich bietet Ihnen ein hochprofessionelles Umfeld, in dem Sie sowohl Ihre Führungsstärke als auch Ihr Beratergeschick einbringen können.

Ihre Aufgaben:

  • Filialleitung:
    • Gesamtverantwortung für den Standort Zürich, inklusive Budget-, Umsatz- und Personalverantwortung
    • Weiterentwicklung der Niederlassung durch strategische Maßnahmen, aktives Beziehungsmanagement und Ausbau des Kundenportfolios
    • Sicherstellung effizienter Prozesse, Qualitätsstandards und reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
    • Führung, Coaching und Motivation des Beraterteams, um gemeinsame Ziele zu erreichen und ein positives Arbeitsklima zu fördern
  • Personalberatung:
    • Durchführung des gesamten Recruiting-Zyklus: von der Bedarfsanalyse über die Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
    • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Kunden sowie proaktive Beratung hinsichtlich moderner Rekrutierungsstrategien
    • Aktive Direktansprache, Nutzung digitaler Tools und Netzwerke, um Top-Kandidatinnen und -Kandidaten zu identifizieren
    • Marktbeobachtung, um Trends frühzeitig zu erkennen, auf Veränderungen zu reagieren und Kunden kompetent zu beraten

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung oder Personalvermittlung mit nachweisbaren Erfolgen
  • Erste Führungserfahrung, idealerweise als Teamleiter/in oder Filialleiter/in im Dienstleistungsumfeld
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten sowie ein hoher Anspruch an Professionalität und Qualität
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, ein Team zu inspirieren, zu entwickeln und gemeinsam zu Höchstleistungen zu führen
  • Deutsch auf Muttersprachniveau, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Unbefristete 100%-Anstellung in einem hochmodernen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Sehr attraktive, leistungsorientierte Vergütungsmodelle, die Ihren Einsatz und Ihre Erfolge honorieren
  • Ein breites Maß an Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung, um Ihre Filiale aktiv mitzugestalten
  • Modernste Tools, digitale Rekrutierungslösungen und ein unterstützendes Netzwerk für Ihren Erfolg
  • Kontinuierliche Weiterbildung, interne Schulungen und berufliche Entwicklungsperspektiven

Kontakt:
Bereit, Ihre Führungsqualitäten und Ihr Berater-Know-how auf das nächste Level zu heben? Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Ansprechperson:
H. Yaacoubi
E-Mail: personalberater@ipersonal.ch
Telefon: 044 515 57 56

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Interessiert?

Sie können sich gerne auf das Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
info@ipersonal.ch

Webseite:
www.ipersonal.ch

Offene Stellen:
https://www.ipersonal.ch/offene-stellen/

Spontan Bewerbung unter:
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Telefon: 044 515 57 56
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iPersonal – Ihr Partner für Temporär & Dauerstellenvermittlung
Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt.

22Apr.

Personalberater/in Bauhaupt- & Nebengewerbe (100%) – Jetzt bewerben! – Küsnacht

Einsatzort: Wallisellen und Region Küsnacht
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die Vermittlung spezialisierter Fachkräfte konzentriert und Unternehmen mit maßgeschneiderten Personallösungen unterstützt.

Wir sind nicht das typische Personalvermittlungsbüro.
Bei iPersonal bekommst du keinen Standard-Job. Du wirst Teil eines Unternehmens, das täglich 200 bis 300 neue Bewerbungen erhält – nicht durch Glück, sondern durch eine einzigartige digitale Struktur, modernste Tools und ein klares Ziel: die besten Fachkräfte mit den besten Bauunternehmen der Schweiz zusammenzubringen.

Das machst du bei uns:

  • Du betreust eigenständig den gesamten Vermittlungsprozess – von der ersten Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Platzierung
  • Du sprichst mit Fachkräften, die wirklich arbeiten wollen – kein Kaltakquise-Wahnsinn
  • Du nutzt unsere hausintern entwickelten Tools, die dir täglich helfen, schneller und gezielter zu vermitteln
  • Du baust dein eigenes Kundennetzwerk auf – wir geben dir alle Freiheiten dazu
  • Du bist ein geschätzter Sparringpartner für Baufirmen, wenn es um Personalentscheidungen geht

Was du mitbringen solltest:

  • Du hast Erfahrung als Personalberater/in oder Recruiter – idealerweise im Bauumfeld
  • Du bist strukturiert, hast Ausdauer und denkst unternehmerisch
  • Du willst nicht nur „vermitteln“, sondern wirklich Menschen in Arbeit bringen
  • Du suchst nicht einfach einen Job – sondern eine langfristige Aufgabe mit echtem Entwicklungspotenzial

Was dich bei iPersonal erwartet:

  • Keine Standardprozesse, keine Standardkunden, keine Standardtools – bei uns ist fast alles anders
  • Eine extrem starke Bewerberpipeline (200–300 pro Tag!) – deine Zeit fließt in Qualität, nicht in Suchen
  • Eine sichere 100%-Festanstellung mit echtem Entwicklungsspielraum
  • Sehr attraktive Vergütung – Fixlohn + überdurchschnittliche Erfolgsprämien
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und digitale Tools, die du sonst nirgends findest
  • Ein junges, stark wachsendes Team mit Humor, Tempo und Unternehmergeist

Kontakt:

H. Yaacoubi | E-Mail: personalberater@ipersonal.ch | Tel: 044 515 57 56


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Gerne können Sie sich auf das Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
info@ipersonal.ch

Webseite:
www.ipersonal.ch

Offene Stellen:
https://www.ipersonal.ch/offene-stellen/

Spontan Bewerbung unter:
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iPersonal AG
Bahnhofplatz 1C
8304 Wallisellen
Telefon: 044 515 57 56
E-Mail: info@ipersonal.ch
Web: www.ipersonal.ch

iPersonal – Ihr Partner für Temporär & Dauerstellenvermittlung
Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt.

 

21Apr.

Acquisition Immobilieneinkauf (60 – 100 %) – Bellevue, Region Oberrieden

Acquisition Immobilieneinkauf (60 – 100 %) – Bellevue, Region Oberrieden

Einsatzort: Bellevue und Region Oberrieden
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die Vermittlung von qualifizierten Fachkräften spezialisiert und damit gezielt auf die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen eingeht.

Über uns:

Wir, die iPersonal, suchen im Auftrag eines renommierten Unternehmens in Zürich-Bellevue drei motivierte, engagierte Mitarbeitende (m/w/d) im Bereich Acquisition Immobilieneinkauf.

Das Unternehmen, für das wir rekrutieren, zählt zu den etablierten Akteuren der Immobilienbranche und ist darauf spezialisiert, erstklassige Investitionsobjekte für seine Gefäße und Partnerinvestoren zu identifizieren, zu erwerben und nachhaltig zu entwickeln. Hier erwartet dich ein professionelles Umfeld, in dem du deine Erfahrungen aus der Akquise gezielt einbringen und weiter ausbauen kannst. Unsere Auftraggeber legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches, erfolgsorientiertes Team, in dem du dich persönlich wie fachlich weiterentwickeln kannst.

Deine Aufgaben:
In dieser Position unterstützt du den Wachstumsprozess des Unternehmens, indem du aktiv zur Erweiterung des Immobilienportfolios beiträgst. Zu deinen Hauptaufgaben gehören:

  • Gezielte Immobilienakquise (In- und Outbound):
    Du identifizierst Liegenschaften, die für unsere Gefäße und Partnerinvestoren interessant sind, kontaktierst deren Eigentümer aktiv und führst Verhandlungen mit dem Ziel, Kaufverträge abzuschließen.
  • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen:
    Du betreust bereits bestehende Kontakte zu Verkäufern, Maklern, Investoren und anderen Marktteilnehmern. Dabei baust du langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf und nutzt dein Netzwerk, um kontinuierlich neue Potenziale zu erschließen.
  • Identifikation und Ansprache potenzieller Geschäftspartner:
    Durch Marktbeobachtung, Recherche und gezieltes Networking spürst du neue Marktchancen auf. Du baust deinen eigenen Pool an Kontakten systematisch aus und identifizierst Kooperationsmöglichkeiten im Bereich Immobilien.
  • Marktanalysen und Angebotserstellung:
    Du beobachtest den Immobilienmarkt, analysierst Trends, vergleichst Preise, Standorte und Objektdaten. Auf dieser Grundlage erstellst du fundierte Kaufangebote für ausgewählte Liegenschaften und sicherst dir so die besten Deals für dein Unternehmen.
  • Reporting und Dokumentation:
    Du dokumentierst deine Aktivitäten gewissenhaft in CRM-Systemen und bereitest regelmäßige Berichte für deine Vorgesetzten und Partner auf. So trägst du dazu bei, sämtliche Geschäftsprozesse transparent, nachvollziehbar und effizient zu gestalten.

Das bringst du mit:

  • Erfahrung in der Akquise (In- und Outbound):
    Idealerweise hast du bereits in einem vertriebsorientierten Umfeld gearbeitet, vorzugsweise in der Immobilienbranche, und beherrschst die Kunst, aus Interessenten zufriedene Geschäftspartner zu machen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse:
    Da du sowohl schriftlich als auch mündlich viel kommunizierst, sind stilsichere und fehlerfreie Deutschkenntnisse unabdingbar.
  • IT-Affinität:
    Du bist vertraut mit den gängigen MS-Office-Produkten, kannst CRM-Systeme intuitiv bedienen und scheust dich nicht davor, neue Tools kennenzulernen.
  • Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise:
    Du arbeitest eigenverantwortlich, verlierst deine Ziele nicht aus den Augen und weißt, wie du deine Ressourcen effizient einsetzt.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist:
    Du kannst dich auf unterschiedliche Gesprächspartner einstellen, agierst souverän im Dialog und trägst durch dein offenes, kollegiales Wesen zu einer positiven Teamatmosphäre bei.

Unser Angebot:

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Umfeld:
    Du erhältst die Chance, mit deiner Arbeit die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten.
  • Flexibles Arbeitszeitmodell (60 – 100 %):
    Passe deine Arbeitszeit an deine persönliche Lebenssituation an – das Unternehmen legt Wert auf Work-Life-Balance und bietet dir entsprechende Möglichkeiten.
  • Attraktive Vergütungsmodelle:
    Wähle zwischen Stundenlohn oder auf Provisionsbasis – je nach deinen Präferenzen und Vereinbarungen.
  • Urlaub und Erholung:
    Gönn dir 4–5 Wochen Auszeit im Jahr, um neue Energie zu tanken und stets motiviert an deine Aufgaben zurückzukehren.
  • Moderner Arbeitsplatz an Top-Lage:
    Ein zentral gelegenes Office in Bellevue, Zürich, mit optimaler Verkehrsanbindung und attraktiver Infrastruktur wartet auf dich.

Bewirb dich jetzt:
Wenn du deine Karriere in einem dynamischen, professionellen Umfeld fortsetzen möchtest und ein Talent dafür hast, aus Chancen erfolgreiche Abschlüsse zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen! Sende sie noch heute an info@ipersonal.ch und werde Teil eines Teams, das Leidenschaft für Immobilien und exzellenten Service vereint.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Kontakt:
H. Yaacoubi | E-Mail: info@ipersonal.ch | Tel: 044 515 57 56


Interessiert?

Gerne können Sie sich auf das Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnisse, per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
info@ipersonal.ch

Webseite:
www.ipersonal.ch

Offene Stellen:
https://www.ipersonal.ch/offene-stellen/

Spontan Bewerbung unter:
https://www.ipersonal.ch/lebenslauf-hochladen/

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21Apr.

Senior Personalberater/in (100%) gesucht in Meilen  – iPersonal

Senior Personalberater/in (100%) gesucht – iPersonal – Meilen

Einsatzort: Wallisellen und Region Meilen
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die Vermittlung von qualifizierten Fachkräften spezialisiert hat und Unternehmen effiziente Lösungen für kurzfristige Personalbedarfe bietet.

Über uns:
Die iPersonal AG ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen in der Schweizer Personalberatungsbranche, das durch sein innovatives Geschäftsmodell und modernste Ansätze im Recruiting neue Maßstäbe setzt. Mit einem topmodernen Büro im Herzen von Zürich und einer klaren Vision für nachhaltige Personalstrategien bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Expertise einbringen, erweitern und Ihren eigenen Stil entfalten können.

Ihre Verantwortung:

  • Als Senior Personalberater/in betreuen Sie anspruchsvolle Rekrutierungsmandate für Fach- und Führungspositionen im Bauhaupt- und Baunebengewerbe, sowie branchenübergreifend für KMUs und Großunternehmen.
  • Sie übernehmen die volle Prozessverantwortung – von der detaillierten Analyse des Personalbedarfs, über die gezielte Direktansprache und persönliche Interviews bis hin zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung.
  • Mit Ihrem Gespür für Marktentwicklungen und Branchentrends beraten Sie Kunden proaktiv, entwickeln maßgeschneiderte Recruiting-Strategien und etablieren sich als vertrauenswürdige/r Ansprechpartner/in auf Augenhöhe.
  • Sie pflegen und erweitern Ihr eigenes Netzwerk an Kandidatinnen und Kandidaten, nutzen kreative Sourcing-Methoden und setzen auf innovative Tools, um schnell und effizient Top-Talente zu identifizieren.
  • Ihre Rolle umfasst zudem die Unterstützung beim Auf- und Ausbau unserer Markenbekanntheit, indem Sie sich intern und extern als Thought Leader positionieren, Ideen einbringen und unsere Prozesse aktiv mitgestalten.

Ihr Profil:

  • Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Personalberatung, idealerweise mit dem Schwerpunkt auf anspruchsvolle Fach- und Führungspositionen im Schweizer Markt.
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, gepaart mit souveränem Auftreten und Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kundinnen und Kunden.
  • Affinität zu digitalen Rekrutierungsmethoden, Kreativität im Active Sourcing und ein innovationsgetriebener Blick auf den Personalmarkt.
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein in Bezug auf Kunden- und Kandidatenerlebnisse.
  • Deutsch auf Muttersprachniveau, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Anstellung (100%) in einem zukunftsorientierten, wachsenden Unternehmen mit klarem Fokus auf Modernität und Weiterentwicklung.
  • Ein hochmodernes Büro in Zürich und der Einsatz von neuesten Recruiting-Technologien, um Ihnen optimale Rahmenbedingungen für Ihren Erfolg zu bieten.
  • Sehr attraktive, leistungsorientierte Vergütungsmodelle und erfolgsabhängige Bonusregelungen, die Ihren Einsatz fair belohnen.
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes, dynamisches Team, in dem Ihre Expertise geschätzt und Ihre Ideen gehört werden.

Kontakt:
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und gemeinsam neue Standards in der Personalberatung zu setzen. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:

Ansprechperson: H. Yaacoubi
E-Mail: personalberater@ipersonal.ch
Telefon: 044 515 57 56

Gestalten Sie jetzt aktiv Ihre berufliche Zukunft in einem innovativen Umfeld und werden Sie Teil der iPersonal AG!

Interessiert?

Sie können sich auf das Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail an info@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:

Per E-Mail:
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Webseite:
www.ipersonal.ch

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