Jobs als Baumaschinenmechaniker/in für den Kanton St. Gallen

Arbeit als Baumaschinenmechaniker/in EFZ im Kanton St. Gallen

Diagnosegerät anschliessen, Hydraulikschlauch ersetzen, Motor revidieren, Service auf der Baustelle: Baumaschinen müssen laufen, denn jede Stunde Stillstand kostet. Wir bringen Baumaschinenmechanikerinnen und Baumaschinenmechaniker EFZ mit Betrieben zusammen, die gute Leute schätzen. Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch, wir rufen Sie an. Sie entscheiden, was Sie wollen.

Damit die Baustelle läuft

Baumaschinenmechanikerinnen und Baumaschinenmechaniker sind gefragt, wenn eine Maschine steht. Wir zeigen Ihnen Betriebe, in denen Ihr Können zählt, und sagen Ihnen vorher offen, wie viel Werkstatt, Aussendienst und Pikett zur Stelle gehören. Sie allein entscheiden, ob wir Sie einem Betrieb vorstellen.

Arbeitsplätze für Baumaschinenmechaniker/innen EFZ nach Gemeinde

Die meisten Arbeitsplätze in Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen im Kanton St. Gallen liegen in Uzwil: 2'806 Beschäftigte, gefolgt von St. Gallen mit 1'848, Sennwald mit 1'358, Wil SG mit 821 und Rapperswil-Jona mit 764 (BFS, STATENT 2024). Wer als Baumaschinenmechaniker/in EFZ flexibel ist beim Arbeitsort, hat mehr Auswahl.

Die meisten Arbeitsplätze im Kanton St. Gallen bieten St. Gallen mit 86'259, Rapperswil-Jona mit 18'023, Wil SG mit 16'197 und Gossau SG mit 13'674 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Wer bereit ist zu pendeln, hat mehr Auswahl. Sagen Sie uns, in welchem Teil des Kantons Sie arbeiten möchten.

Aus dem Ausland in den Einsatz

Wer aus einem Land der EU oder der EFTA kommt, kann für kurze Einsätze oft über das Meldeverfahren für bis zu 90 Tage im Jahr arbeiten. Längere Anstellungen brauchen eine Bewilligung. Verbindlich entscheidet immer das zuständige Amt.

Bei Temporäreinsätzen helfen wir Ihnen beim Gesuch. Die Prüfung und den Entscheid übernimmt das Amt, wir sagen Ihnen offen, welche Unterlagen es braucht und wie lange es dauern kann.

Ihre Rechte im Temporäreinsatz im Kanton St. Gallen

Wer temporär arbeitet, ist gut geschützt. Das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) regelt den Vertrag, der GAV Personalverleih den Mindestlohn, und für Arbeitszeit und Ferien gelten Arbeitsgesetz und Obligationenrecht wie bei allen Angestellten.

Baumaschinenmechaniker/innen EFZ sind 2026 nicht meldepflichtig (Liste des SECO nach Art. 53a AVV). Offene Stellen dürfen sofort ausgeschrieben werden, auch über einen Personaldienstleister.

Vertrag vor dem ersten Arbeitstag

Vor dem Einsatz erhalten Sie den Vertrag mit Arbeitsort, Beginn, Arbeitszeiten und Stundenlohn. Das Arbeitsvermittlungsgesetz verlangt zudem Angaben zu Überstunden, Krankheit, Unfall, Ferien und zur Auszahlung (Art. 19 Abs. 2 AVG). Bei uns kommt der Lohn jede Woche.