Dauerstelle
Polymechaniker Montage 100%, Hölstein BL
- Hölstein BL
- 100 %
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
In der Berufsgruppe von Fachleute Betriebsunterhalt EFZ liegt der mittlere Monatslohn in der Grossregion Nordwestschweiz bei CHF 4'959 (BFS, Lohnstrukturerhebung 2024). Wir vermitteln Fachleute Betriebsunterhalt EFZ in Basel-Landschaft, temporär oder fest. Bei Temporärarbeit kommt der Lohn jede Woche.
Inserate im Kanton Basel-Landschaft, für diesen Beruf ist hier gerade keine ausgeschriebenZur ganzen Auswahl
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CHF 4'959
Mittlerer Monatslohn Berufsgruppe 51 Berufe im Bereich personenbezogener Dienstleistungen
CHF 27.62 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
nein, 2026 nicht meldepflichtig
Stellenmeldepflicht Fachmann/Fachfrau Betriebsunterhalt EFZ
1'234
Arbeitsstätten Immobilienwesen und Gebäudebetreuung, Garten- und Landschaftsbau in Basel-Landschaft
3,1 %
Arbeitslosenquote Kanton Basel-Landschaft
1'375
Beim RAV gemeldete offene Stellen Kanton Basel-Landschaft
Als Fachfrau oder Fachmann Betriebsunterhalt EFZ sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich, wir finden für Sie eine passende Stelle in der Region Basel-Landschaft, im Hausdienst oder im Werkdienst, temporär, fest oder mit Try & Hire.
Sie haben eine Lehre als Fachfrau oder Fachmann Betriebsunterhalt EFZ, Fachrichtung Hausdienst oder Werkdienst, oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Unterhalt. Sie arbeiten selbständig, sind handwerklich geschickt und gehen freundlich mit Nutzern und Mieterschaft um. Ein Führerausweis ist oft ein Vorteil.
Allschwil, Münchenstein, Muttenz, Pratteln und Reinach BL: In diesen Gemeinden im Kanton Basel-Landschaft arbeiten die meisten Menschen in Immobilienwesen und Gebäudebetreuung, Garten- und Landschaftsbau, zusammen 4'838 (BFS, STATENT 2024). Allein Allschwil zählt 1'395 Beschäftigte in diesen Branchen. Sagen Sie uns, wie weit Sie pendeln möchten.
Die meisten Arbeitsplätze im Kanton Basel-Landschaft bieten Liestal mit 17'610, Pratteln mit 16'458, Allschwil mit 13'919 und Muttenz mit 13'434 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Wer bereit ist zu pendeln, hat mehr Auswahl. Sagen Sie uns, in welchem Teil des Kantons Sie arbeiten möchten.
Wer temporär arbeitet, hat zwei Ansprechpartner: den Betrieb für die Arbeit vor Ort und uns für Vertrag, Lohn und alles Administrative. Gibt es eine Frage zum Lohn oder zu den Ferien, rufen Sie uns an, nicht den Einsatzbetrieb.
Der Einsatzvertrag nennt Einsatzort, Beginn, Arbeitszeit und Lohn. Lesen Sie ihn vor dem ersten Tag in Ruhe durch und fragen Sie nach, wenn etwas fehlt. Ändert sich während des Einsatzes etwas, passen wir den Vertrag an.

Zwischen CHF 4'307 und CHF 5'809 im Monat verdient die mittlere Hälfte der Beschäftigten in der Berufsgruppe von Fachleute Betriebsunterhalt EFZ, gemessen in der Grossregion Nordwestschweiz (BFS, Lohnstrukturerhebung 2024).
In Basel-Landschaft gilt für Temporäre der Mindestlohn des Hochlohngebiets. Für Fachleute Betriebsunterhalt EFZ mit Lehrabschluss sind das 2026 mindestens CHF 27.62 pro Stunde, ohne anerkannten Abschluss CHF 22.39 (GAV Personalverleih, Art. 20). Mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn ergibt das für Gelernte CHF 33.44 brutto.
Lohnangaben in Inseraten sind oft Spannen. Fragen Sie im Gespräch nach dem Stundenlohn, den Zuschlägen und dem GAV, der im Betrieb gilt; wir legen alles offen.
In den Branchen, in denen Fachleute Betriebsunterhalt EFZ meist arbeiten (Immobilienwesen und Gebäudebetreuung, Garten- und Landschaftsbau), zählt das BFS in Basel-Landschaft 1'234 Arbeitsstätten mit 8'684 Beschäftigten (STATENT 2024). Das sind die Betriebe, für die wir Einsätze und feste Stellen besetzen.
Diese Branchen stellen in Basel-Landschaft rund 5,4 % aller Arbeitsplätze, schweizweit sind es 4,2 % (BFS, STATENT 2024).
Die Arbeitslosenquote im Kanton Basel-Landschaft beträgt 3,1 %, schweizweit sind es 3,0 %. Mit einer vollständigen Bewerbung und Flexibilität beim Arbeitsweg finden Sie trotzdem rasch Einsätze. (SECO, Herbst 2026)

Wer temporär arbeitet, ist gut geschützt. Das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) regelt den Vertrag, der GAV Personalverleih den Mindestlohn, und für Arbeitszeit und Ferien gelten Arbeitsgesetz und Obligationenrecht wie bei allen Angestellten.
Fachleute Betriebsunterhalt EFZ sind 2026 nicht meldepflichtig (Liste des SECO nach Art. 53a AVV). Offene Stellen dürfen sofort ausgeschrieben werden, auch über einen Personaldienstleister.
Gebühren, Vorleistungen oder Lohnrückbehalte darf der Verleiher von Ihnen nicht verlangen, solche Abreden sind nichtig (Art. 19 Abs. 5 AVG). Auch darf Ihnen niemand verbieten, nach dem Einsatz fest beim Einsatzbetrieb anzufangen.

Stundenlohn eingeben, der Rechner zieht AHV, IV, EO, ALV und Unfallversicherung ab.
CHF 1'309.14 pro Woche bei 42 Stunden
Dieser Stundenlohn liegt unter dem Mindestlohn des GAV Personalverleih.
Vom Nettolohn gehen je nach Vertrag noch Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (Ihr Anteil laut GAV höchstens 3,5 %), berufliche Vorsorge und bei ausländischen Arbeitnehmenden ohne Ausweis C die Quellensteuer ab. Bei iPersonal kommt der Lohn jede Woche.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Ja. Geben Sie in Ihrer Bewerbung an, welches Pensum Sie suchen. Im Betriebsunterhalt gibt es Vollzeit- und Teilzeitstellen, zum Beispiel in kleineren Überbauungen. Wir sagen Ihnen offen, welche Stellen zu Ihrem Pensum passen, und klären Arbeitszeiten und Einsatzorte vor jeder Vorstellung.
Laut Lohnstrukturerhebung 2024 des BFS verdient ein Viertel in dieser Berufsgruppe in der Grossregion Nordwestschweiz weniger als CHF 4'307, ein Viertel mehr als CHF 5'809 im Monat. Temporär gilt mindestens der GAV Personalverleih mit CHF 27.62 pro Stunde für Gelernte.
Mit Berufsabschluss gilt in Basel-Landschaft nach GAV Personalverleih mindestens CHF 27.62 pro Stunde (Hochlohngebiet, 2026). Hat die Branche des Einsatzbetriebs einen allgemeinverbindlichen GAV, gelten dessen Mindestlöhne (Art. 20 AVG).
Ja. Die Anmeldung beim RAV und eine Bewerbung bei uns schliessen sich nicht aus. Einsätze über uns können Sie mit Ihrer RAV-Beraterin oder Ihrem RAV-Berater absprechen.
Oft ja. Betriebe lernen Sie im Einsatz kennen und bieten Ihnen dann eine feste Stelle an. Das Gesetz schützt diesen Übertritt (Art. 19 Abs. 5 AVG).
Sie haben Anspruch auf mindestens vier Wochen pro Jahr, bis 20 und ab 50 Jahren auf fünf Wochen (Art. 13 GAV Personalverleih). Die Ferientage sprechen Sie mit uns und dem Einsatzbetrieb ab.
Welchen Einsatz Sie annehmen, entscheiden Sie selbst. Erst mit Ihrer Zusage schliessen wir den Vertrag.
Liestal, Pratteln, Allschwil und Muttenz sind im Kanton Basel-Landschaft die Orte mit den meisten Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Der Kanton zählt 86 Gemeinden. Wir vermitteln Stellen in allen Regionen, wenn der Arbeitsweg passt. Am meisten Beschäftigte zählen Liestal mit 17'610, Pratteln mit 16'458, Allschwil mit 13'919 und Muttenz mit 13'434 (BFS, STATENT 2024).
Liestal · Pratteln · Allschwil · Muttenz · Münchenstein
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Ihre Ansprechperson für Stellen: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr