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Bauführer und Polier gehen im Gespräch über eine Wohnbaustelle

Jobs als Bauingenieur/in für Graubünden

Mit Lehrabschluss verdienen Bauingenieur/innen temporär in Graubünden mindestens CHF 25.86 pro Stunde, mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn CHF 31.32 (GAV Personalverleih 2026). Wir vermitteln Einsätze und Dauerstellen. Lohn kommt bei Temporärarbeit jede Woche.

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Lohn und Stellen in Graubünden

Arbeit als Bauingenieur/in in Graubünden

Als Bauingenieurin oder Bauingenieur sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich, wir finden für Sie eine passende Stelle in der Region Graubünden, in einem Ingenieurbüro, einer Bauunternehmung oder bei einem Bauherrn, fest, für ein Projekt oder mit Try & Hire.

Als Bauingenieurin oder Bauingenieur bei iPersonal

Bauingenieurin oder Bauingenieur ist ein Studium an einer Fachhochschule oder an der ETH, keine Lehre. Viele haben vorher eine Lehre als Zeichnerin oder Zeichner oder auf dem Bau gemacht. Wichtig sind analytisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Erfahrung mit Berechnungs- und Zeichnungsprogrammen und gute Deutschkenntnisse.

Gemeinden mit den meisten Stellen für Bauingenieur/innen

Chur, St. Moritz, Davos, Grono und Landquart: In diesen Gemeinden im Kanton Graubünden arbeiten die meisten Menschen in Architektur- und Ingenieurbüros, Hochbau und Tiefbau, zusammen 3'991 (BFS, STATENT 2024). Allein Chur zählt 2'289 Beschäftigte in diesen Branchen. Sagen Sie uns, wie weit Sie pendeln möchten.

Chur 35'520, Davos 9'563, St. Moritz 8'866 und Landquart 6'138: So viele Beschäftigte zählen die grössten Gemeinden im Kanton Graubünden (BFS, STATENT 2024). Wir suchen Stellen in allen Regionen des Kantons und achten auf einen zumutbaren Arbeitsweg.

Befristet oder offen: was im Vertrag steht

Ein Temporäreinsatz kann ein paar Tage dauern oder mehrere Monate. Ist er befristet, endet er am vereinbarten Datum. Ist er offen, gelten die Kündigungsfristen des Arbeitsvermittlungsgesetzes: in den ersten drei Monaten mindestens zwei Tage, vom vierten bis zum sechsten Monat mindestens sieben Tage.

Möchten Sie einen Einsatz beenden, sprechen Sie zuerst mit Ihrer Ansprechperson. Wir klären die Frist und informieren den Betrieb, damit niemand vor verschlossener Tür steht.

Blick über die Schulter auf ein Handy mit dem persönlichen Bereich und dem Abschnitt Lohn jede Woche

Lohn als Bauingenieur/in in Graubünden

Die Lohnstrukturerhebung des BFS weist für die Berufsgruppe «21 Naturwissenschaftler, Mathematiker und Ingenieure» in der Grossregion Ostschweiz einen mittleren Monatslohn von CHF 8'383 aus. Ein Viertel verdient weniger als CHF 7'152, ein Viertel mehr als CHF 9'863 (LSE 2024, Vollzeit, brutto).

Für Temporäreinsätze gilt mindestens der GAV Personalverleih: in Graubünden CHF 25.86 pro Stunde mit Berufsabschluss, CHF 21.22 ohne (Lohngebiet Normal, 2026). Gilt im Einsatzbetrieb ein allgemeinverbindlicher Branchen-GAV, gehen dessen Mindestlöhne vor (Art. 20 AVG).

Mit dem Rechner weiter unten sehen Sie, was von einem Stundenlohn netto bleibt. Bei uns kommt der Lohn bei Temporärarbeit jede Woche, Grundlage ist der Rapport.

Logistiker scannt im Hochregallager einen Karton

Arbeitgeber für Bauingenieur/innen in Graubünden

9'912 Beschäftigte in 1'419 Arbeitsstätten: So gross ist in Graubünden der Bereich Architektur- und Ingenieurbüros, Hochbau und Tiefbau laut BFS (STATENT 2024). Für Bauingenieur/innen heisst das: Es gibt Betriebe in der Nähe, und wer flexibel ist, findet rasch einen Einsatz.

9'912 von 142'755 Beschäftigten in Graubünden arbeiten in diesen Branchen, das sind rund 6,9 % (BFS, STATENT 2024). Im Schweizer Schnitt sind es 4,6 %.

Die Arbeitslosenquote im Kanton Graubünden liegt mit 1,1 % unter dem Schweizer Wert von 3,0 %. Betriebe suchen darum aktiv, besonders nach Leuten mit Berufsabschluss. (SECO, Herbst 2026)

Junger Mann auf dem Sofa mit einem Tablet, auf dem sein persönlicher Bereich den nächsten Einsatz zeigt

Rechte und Pflichten bei Temporärarbeit

Als Temporärangestellte oder Temporärangestellter haben Sie dieselben Grundrechte wie Festangestellte: schriftlicher Vertrag, Mindestlohn, Ferien, Versicherungen. Zusätzlich schützt Sie das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) mit besonderen Regeln für den Personalverleih.

Die Stellenmeldepflicht nach Art. 21a AIG betrifft Bauingenieur/innen 2026 nicht. Darum können wir Stellen sofort veröffentlichen und Fachkräfte ohne Sperrfrist vorschlagen.

Ihr Arbeitsvertrag im Einsatz

Gebühren, Vorleistungen oder Lohnrückbehalte darf der Verleiher von Ihnen nicht verlangen, solche Abreden sind nichtig (Art. 19 Abs. 5 AVG). Auch darf Ihnen niemand verbieten, nach dem Einsatz fest beim Einsatzbetrieb anzufangen.

Gesetze, Ämter und Verträge

Was bleibt netto?

Stundenlohn eingeben, der Rechner zieht AHV, IV, EO, ALV und Unfallversicherung ab.

Mindestlohn: CHF 25.86

Stundenlohn
25.86
Feiertage (3,2 %)
0.83
Ferien
2.22
13. Monatslohn (8,33 %)
2.41
Bruttolohn pro Stunde
31.32
Abzüge AHV/IV/EO, ALV, GAV (6,8 %)
2.13
Netto pro Stunde, höchstens
29.19

CHF 1'225.98 pro Woche bei 42 Stunden

Vom Nettolohn gehen je nach Vertrag noch Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (Ihr Anteil laut GAV höchstens 3,5 %), berufliche Vorsorge und bei ausländischen Arbeitnehmenden ohne Ausweis C die Quellensteuer ab. Bei iPersonal kommt der Lohn jede Woche.

Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.

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Häufige Fragen für Graubünden

Vermitteln Sie auch Stellen für Berufseinsteiger?

Ja. Viele Büros suchen Bauingenieurinnen und Bauingenieure nach dem Studium, die sie einarbeiten und weiterentwickeln können. Schreiben Sie in Ihren Lebenslauf, welche Projekte Sie im Studium oder in Praktika bearbeitet haben. Wir zeigen Ihnen Büros, in denen Sie gut starten können.

Welcher Mindestlohn gilt für Bauingenieur/innen im Temporäreinsatz?

Für Gelernte CHF 25.86 pro Stunde, mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn CHF 31.32 brutto (GAV Personalverleih, Anhang 2, 2026). Höhere Löhne eines Branchen-GAV gehen vor.

Ist der Beruf Bauingenieur/in meldepflichtig?

Nein, 2026 nicht (Liste des SECO nach Art. 53a AVV). Stellen dürfen sofort ausgeschrieben werden.

Hilft mir die Anmeldung beim RAV?

Beides geht zusammen. Wer beim RAV angemeldet ist, erfährt meldepflichtige Stellen fünf Arbeitstage früher (Art. 53b AVV). Teilen Sie uns die Anmeldung mit.

Wie bereite ich mich auf den ersten Einsatztag vor?

Eine kurze Einführung im Betrieb, dann geht es los. Fragen zu Lohn oder Vertrag klären Sie mit uns, Fragen zur Arbeit mit dem Betrieb.

Wie werden Ferien bei Stundenlohn bezahlt?

Sie haben Anspruch auf mindestens vier Wochen pro Jahr, bis 20 und ab 50 Jahren auf fünf Wochen (Art. 13 GAV Personalverleih). Die Ferientage sprechen Sie mit uns und dem Einsatzbetrieb ab.

Bekomme ich einen Lohnausweis?

Für jedes Jahr mit Lohn von uns stellen wir einen Lohnausweis aus. Er kommt zu Beginn des Folgejahres und enthält alle Löhne und Abzüge.

Gemeinden im Kanton Graubünden

Von Chur, Davos und St. Moritz bis in die kleineren Gemeinden: im Kanton Graubünden arbeiten 142'755 Menschen (BFS, STATENT 2024). Wir suchen Fachkräfte dort, wo die Arbeit ist, und achten auf kurze Wege. Beschäftigte in den grössten Gemeinden: Chur 35'520, Davos 9'563, St. Moritz 8'866 und Landquart 6'138 (BFS, STATENT 2024).

Chur · Davos · St. Moritz · Landquart · Domat/Ems

Nachbarorte

Ihre nächste Stelle

Arbeit in Graubünden gesucht: Wir zeigen Ihnen passende Einsätze und Dauerstellen und zahlen bei Temporäreinsätzen den Lohn jede Woche.

Fachkräfte auf Zeit oder für Ihr Stammteam für Graubünden. Lohn, Versicherungen und Abrechnung übernehmen wir bei Temporäreinsätzen.

Ihre Ansprechperson für Stellen: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr

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iPersonal im Video, 3:42 Minuten