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Bauführer und Polier gehen im Gespräch über eine Wohnbaustelle

Jobs als Bauingenieur/in für den Kanton St. Gallen

In der Berufsgruppe von Bauingenieur/innen liegt der mittlere Monatslohn in der Grossregion Ostschweiz bei CHF 8'383 (BFS, Lohnstrukturerhebung 2024). Wir vermitteln Bauingenieur/innen im Kanton St. Gallen, temporär oder fest. Bei Temporärarbeit kommt der Lohn jede Woche.

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Arbeit im Kanton St. Gallen in Zahlen

Arbeit als Bauingenieur/in im Kanton St. Gallen

Als Bauingenieurin oder Bauingenieur sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich, wir finden für Sie eine passende Stelle in der Region St. Gallen, in einem Ingenieurbüro, einer Bauunternehmung oder bei einem Bauherrn, fest, für ein Projekt oder mit Try & Hire.

Bauen mit Verantwortung

Manche Stellen sind stark im Büro mit Berechnungen und Plänen, andere viel auf der Baustelle mit Bauleitung und Koordination. Grosse Infrastrukturprojekte dauern Jahre, kleinere Hochbauprojekte Monate. Mit Try & Hire lernen Sie ein Büro zuerst kennen und bleiben, wenn es für beide passt.

Arbeitsplätze für Bauingenieur/innen nach Gemeinde

Nach Beschäftigten in Architektur- und Ingenieurbüros, Hochbau und Tiefbau führen im Kanton St. Gallen St. Gallen mit 4'026, Rapperswil-Jona mit 1'161, Wil SG mit 961, Buchs SG mit 587 und Goldach mit 408 Personen (BFS, STATENT 2024). Dort liegen die meisten Arbeitsplätze, an denen Bauingenieur/innen gesucht werden. Geben Sie bei der Bewerbung an, welche dieser Orte Sie gut erreichen.

St. Gallen 86'259, Rapperswil-Jona 18'023, Wil SG 16'197 und Gossau SG 13'674: So viele Beschäftigte zählen die grössten Gemeinden im Kanton St. Gallen (BFS, STATENT 2024). Wir suchen Stellen in allen Regionen des Kantons und achten auf einen zumutbaren Arbeitsweg.

Wann der Lohn kommt, wenn Sie im Kanton St. Gallen arbeiten

Wöchentlicher Lohn heisst: Sie warten nicht bis Ende Monat. Den Rapport der Woche schicken Sie oder Ihr Einsatzbetrieb uns bis Freitag, spätestens bis Montag. Am Dienstag zahlen wir aus, spätestens am Mittwoch.

Fehlt eine Unterschrift auf dem Rapport, verzögert sich die Zahlung. Klären Sie darum am ersten Tag, wer im Betrieb Ihren Rapport bestätigt. Bei Stundenlohn werden Ferien und Feiertage meist als Zuschlag abgegolten; wie es in Ihrem Einsatz geregelt ist, steht im Vertrag.

Blick über die Schulter auf ein Handy mit dem persönlichen Bereich und dem Abschnitt Lohn jede Woche

Lohnband für Bauingenieur/innen

Das untere Viertel liegt unter CHF 7'152, das obere über CHF 9'863 (BFS).

Für Temporäreinsätze gilt mindestens der GAV Personalverleih: im Kanton St. Gallen CHF 25.86 pro Stunde mit Berufsabschluss, CHF 21.22 ohne (Lohngebiet Normal, 2026). Gilt im Einsatzbetrieb ein allgemeinverbindlicher Branchen-GAV, gehen dessen Mindestlöhne vor (Art. 20 AVG).

Viele Betriebe zahlen Zuschläge für Pikett, Nacht- oder Wochenendarbeit. Was im Einsatz gilt, steht in Ihrem Vertrag, bevor Sie anfangen.

Betriebe für Bauingenieur/innen im Kanton St. Gallen

Das sind die Betriebe, für die wir Einsätze und feste Stellen besetzen.

15'019 von 317'461 Beschäftigten im Kanton St. Gallen arbeiten in diesen Branchen, das sind rund 4,7 % (BFS, STATENT 2024). Im Schweizer Schnitt sind es 4,6 %.

Die Arbeitslosenquote im Kanton St. Gallen betrug im Herbst 2026 2,0 %, gemeldet waren 5'768 Arbeitslose (SECO, Arbeitsmarktstatistik). Gute Chancen haben Fachleute mit Berufsabschluss, gefragt sind sie in Bau, Technik und Logistik.

Logistiker scannt im Hochregallager einen Karton

Ihre Rechte im Temporäreinsatz im Kanton St. Gallen

Bei einem Temporäreinsatz im Kanton St. Gallen ist die iPersonal AG Ihre Arbeitgeberin, gearbeitet wird im Einsatzbetrieb. Was zwischen Ihnen und uns gilt, regeln das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG), der GAV Personalverleih und das Obligationenrecht.

Die Stellenmeldepflicht nach Art. 21a AIG betrifft Bauingenieur/innen 2026 nicht. Darum können wir Stellen sofort veröffentlichen und Fachkräfte ohne Sperrfrist vorschlagen.

Ihr Arbeitsvertrag im Einsatz

Gebühren, Vorleistungen oder Lohnrückbehalte darf der Verleiher von Ihnen nicht verlangen, solche Abreden sind nichtig (Art. 19 Abs. 5 AVG). Auch darf Ihnen niemand verbieten, nach dem Einsatz fest beim Einsatzbetrieb anzufangen.

Junger Mann auf dem Sofa mit einem Tablet, auf dem sein persönlicher Bereich den nächsten Einsatz zeigt

Gesetze, Ämter und Verträge

Lohnrechner für Temporäre

Bruttolohn mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn nach GAV, gerechnet für das Lohngebiet Normal.

Mindestlohn: CHF 25.86

Stundenlohn
25.86
Feiertage (3,2 %)
0.83
Ferien
2.22
13. Monatslohn (8,33 %)
2.41
Bruttolohn pro Stunde
31.32
Abzüge AHV/IV/EO, ALV, GAV (6,8 %)
2.13
Netto pro Stunde, höchstens
29.19

CHF 1'225.98 pro Woche bei 42 Stunden

Vom Nettolohn gehen je nach Vertrag noch Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (Ihr Anteil laut GAV höchstens 3,5 %), berufliche Vorsorge und bei ausländischen Arbeitnehmenden ohne Ausweis C die Quellensteuer ab. Bei iPersonal kommt der Lohn jede Woche.

Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.

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Fragen und Antworten: Jobs als Bauingenieur/in für den Kanton St. Gallen

Welche Ausbildung haben Bauingenieurinnen und Bauingenieure?

Bauingenieurin oder Bauingenieur wird man mit einem Studium an einer Fachhochschule oder an der ETH, eine Lehre unter diesem Namen gibt es nicht. Wer eine Lehre im Bauzeichnen oder auf dem Bau gemacht hat, findet bei uns andere passende Berufsseiten. Schreiben Sie in Ihren Lebenslauf genau, welche Abschlüsse Sie haben, dann stellen wir Sie passend vor.

Wo arbeiten Bauingenieur/innen im Kanton St. Gallen?

Im Kanton St. Gallen zählt das BFS 2'112 Arbeitsstätten mit 15'019 Beschäftigten in Architektur- und Ingenieurbüros, Hochbau und Tiefbau (STATENT 2024). Nicht jede beschäftigt Bauingenieur/innen, aber dort entstehen die meisten Stellen.

Ist der Beruf Bauingenieur/in meldepflichtig?

Nein. Die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter der Schwelle von 5 Prozent (Art. 53a AVV), es gilt 2026 keine Meldepflicht.

Hilft mir die Anmeldung beim RAV?

Beides geht zusammen. Wer beim RAV angemeldet ist, erfährt meldepflichtige Stellen fünf Arbeitstage früher (Art. 53b AVV). Teilen Sie uns die Anmeldung mit.

Wie schnell kann ein Einsatz enden?

In den ersten drei Monaten zwei Arbeitstage, vom vierten bis zum sechsten Monat sieben Tage, danach einen Monat (Art. 19 Abs. 4 AVG, Art. 11 GAV Personalverleih). Befristete Einsätze enden am vereinbarten Tag.

Welche Unterlagen brauche ich?

Für den Anfang genügt der Lebenslauf. Für den Vertrag brauchen wir Ausweis oder Bewilligung, AHV-Nummer, Bankverbindung sowie Zeugnisse und Diplome Ihres Berufs.

Kann ich einen Einsatz ablehnen?

Sie entscheiden, ohne Nachteil. Sagen Sie uns, warum ein Vorschlag nicht passt, dann ist der nächste genauer.

Gemeinden im Kanton St. Gallen

Die grössten Arbeitsorte im Kanton St. Gallen sind St. Gallen, Rapperswil-Jona, Wil SG, Gossau SG und Buchs SG (BFS, STATENT 2024). Wir vermitteln Stellen in allen 75 Gemeinden des Kantons, wenn der Arbeitsweg für die Fachkraft passt. Am meisten Beschäftigte zählen St. Gallen mit 86'259, Rapperswil-Jona mit 18'023, Wil SG mit 16'197 und Gossau SG mit 13'674 (BFS, STATENT 2024).

St. Gallen · Rapperswil-Jona · Wil SG · Gossau SG · Buchs SG

Nachbarorte

Ihre nächste Stelle

Arbeit im Kanton St. Gallen gesucht: Wir zeigen Ihnen passende Einsätze und Dauerstellen und zahlen bei Temporäreinsätzen den Lohn jede Woche.

Kurzfristig ersetzen, Spitzen abdecken, Stellen fest besetzen: Wir suchen die passenden Leute für den Kanton St. Gallen.

Ihre Ansprechperson für Stellen: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr

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