Jobs für Thun

Jobs für Thun: wo gearbeitet wird

Die meisten arbeiten in Detailhandel, Erziehung und Unterricht und Ausbaugewerbe und Bauinstallation. In diesen Branchen besetzen wir laufend Einsätze und feste Stellen, vom Hilfspersonal bis zur Fachkraft mit Berufsabschluss.

Ein Temporäreinsatz ist oft der schnellste Weg zu Arbeit in Thun. Sie lernen Betriebe kennen, sammeln Erfahrung und bekommen den Lohn jede Woche. Aus vielen Einsätzen wird später eine feste Stelle.

Hinter Detailhandel folgen Erziehung und Unterricht mit 1'728 und Ausbaugewerbe und Bauinstallation mit 1'283 Beschäftigten; im Schnitt sind es 8,9 Beschäftigte je Arbeitsstätte (BFS, STATENT 2024).

Einsätze in der Nähe des Wohnorts

Wir schlagen Einsätze vor, die von Ihrem Wohnort aus erreichbar sind. Wer in Thun wohnt, findet oft auch Arbeit in den Nachbargemeinden. Geben Sie im Formular an, in welchen Kantonen Sie arbeiten möchten.

Wer bereit ist umzuziehen oder zu pendeln, gibt das im Formular an. So sehen wir auch Stellen weiter weg, die zu Ihrem Beruf passen.

Dauerstelle über die Vermittlung

Bei der Arbeitsvermittlung sind wir Brücke, nicht Arbeitgeber: Wir bereiten das Gespräch vor, geben Rückmeldung und begleiten die Verhandlung. Angestellt werden Sie beim Betrieb selbst.

Nach dem Gespräch beim Betrieb fragen wir bei beiden Seiten nach. So erfahren Sie, woran es lag, wenn es nicht klappt, und wir lernen, was der nächste Betrieb erwartet.

Arbeiten in Pendeldistanz von Thun

Wer aus Thun pendelt, findet Arbeit in Steffisburg mit 6'372 Beschäftigten, Spiez mit 5'927 Beschäftigten, Münsingen mit 6'720 Beschäftigten und Belp mit 5'186 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Sagen Sie uns, ob Sie mit Auto, Velo oder öffentlichem Verkehr unterwegs sind, dann prüfen wir den Arbeitsweg für jede Stelle.

So schützt Sie das Gesetz im Einsatz

Damit Sie wissen, woran Sie sind, stehen die Bedingungen schon vor dem ersten Arbeitstag im Vertrag. Das verlangt Art. 19 AVG, und der GAV Personalverleih legt die Mindestlöhne fest, die in Thun gelten.

Wie lange Sie arbeiten dürfen

Ihre Arbeitszeit richtet sich nach dem Einsatzbetrieb in Thun, begrenzt durch das Arbeitsgesetz. Hat die Branche einen allgemeinverbindlichen GAV, etwa im Bau oder in der Gebäudetechnik, gelten dessen Arbeitszeiten und Zuschläge auch für Sie (Art. 20 AVG).

Vertrag vor dem ersten Arbeitstag

Bevor Sie in Thun beginnen, halten wir alles schriftlich fest: Aufgaben, Arbeitsort, Beginn, Arbeitszeiten, Lohn und Zulagen, Leistungen bei Krankheit und Unfall und die Zahltage. So verlangt es Art. 19 AVG. Was im Vertrag fehlt, regeln die orts- und berufsüblichen Bedingungen.

Arbeitsmarkt im Kanton Bern

Im Herbst 2026 suchten im Kanton Bern 12'208 Arbeitslose eine Stelle, die Quote lag bei 2,2 % (SECO). Gleichzeitig waren 4'108 Stellen bei den RAV gemeldet. Viele weitere werden direkt über Personaldienstleister besetzt.

Fehlt der Berufsabschluss, helfen Ausweise wie der Stapler- oder Kranführerausweis, um schneller einen Einsatz zu finden. Auch Erfahrung aus dem Ausland zählt, wenn Sie sie mit Zeugnissen belegen können.