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Reifenpraktiker 100%, Diegten BL
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- Ab sofort oder nach Vereinbarung
Mit Lehrabschluss verdienen Reifenpraktiker/innen temporär in Basel-Landschaft mindestens CHF 27.62 pro Stunde, mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn CHF 33.44 (GAV Personalverleih 2026). Wir vermitteln Einsätze und Dauerstellen. Lohn kommt bei Temporärarbeit jede Woche.
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Mit Ihrem Profil bei iPersonal erfahren Sie zuerst von neuen Stellen auf dem Bau, in der Technik, im Büro und in der Logistik.
Ist Ihr Profil vollständig, finden Betriebe Sie über unser Radar schneller: Sie sehen, wer in ihrer Umgebung frei ist, und fragen über uns an.
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CHF 4'911
Mittlerer Monatslohn Berufsgruppe 52 Verkaufskräfte
CHF 27.62 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
nein, 2026 nicht meldepflichtig
Stellenmeldepflicht Reifenpraktiker/in
722
Arbeitsstätten Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen in Basel-Landschaft
3,1 %
Arbeitslosenquote Kanton Basel-Landschaft
1'375
Beim RAV gemeldete offene Stellen Kanton Basel-Landschaft
Räder abnehmen, Reifen demontieren, montieren und auswuchten, Luftdruck und Profil prüfen, Kundinnen und Kunden beraten: Im Reifenhandel ist zweimal im Jahr Hochbetrieb. Wir bringen Reifenpraktikerinnen und Reifenpraktiker EBA mit Betrieben zusammen, die zuverlässige Leute brauchen. Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch, wir rufen Sie an.
Sie haben eine Grundbildung als Reifenpraktikerin oder Reifenpraktiker EBA oder Erfahrung im Reifenhandel. Wichtig sind Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Sicherheit beim Anziehen der Radmuttern und körperliche Fitness. Ein Führerausweis ist oft nötig, um Fahrzeuge zu bewegen. Gute Deutschkenntnisse helfen bei der Beratung.
Die meisten Arbeitsplätze in Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen im Kanton Basel-Landschaft liegen in Allschwil: 1'095 Beschäftigte, gefolgt von Aesch BL mit 844, Pratteln mit 705, Reinach BL mit 573 und Muttenz mit 528 (BFS, STATENT 2024). Wer als Reifenpraktiker/in flexibel ist beim Arbeitsort, hat mehr Auswahl.
Die meisten Arbeitsplätze im Kanton Basel-Landschaft bieten Liestal mit 17'610, Pratteln mit 16'458, Allschwil mit 13'919 und Muttenz mit 13'434 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Wer bereit ist zu pendeln, hat mehr Auswahl. Sagen Sie uns, in welchem Teil des Kantons Sie arbeiten möchten.
Auf dem Bau sind Vollzeitstellen häufig, im Büro und in der Logistik gibt es auch Einsätze mit kleinerem Pensum oder an einzelnen Tagen. Ihre Ansprechperson sagt Ihnen ehrlich, was realistisch ist.
Ändert sich Ihre Verfügbarkeit, melden Sie es Ihrer Ansprechperson. Wir passen die Vorschläge an und rufen nicht für Einsätze an, die nicht zu Ihnen passen.

Die Lohnstrukturerhebung des BFS weist für die Berufsgruppe «52 Verkaufskräfte» in der Grossregion Nordwestschweiz einen mittleren Monatslohn von CHF 4'911 aus. Ein Viertel verdient weniger als CHF 4'481, ein Viertel mehr als CHF 5'771 (LSE 2024, Vollzeit, brutto).
Für Temporäreinsätze gilt mindestens der GAV Personalverleih: in Basel-Landschaft CHF 27.62 pro Stunde mit Berufsabschluss, CHF 22.39 ohne (Hochlohngebiet, 2026). Gilt im Einsatzbetrieb ein allgemeinverbindlicher Branchen-GAV, gehen dessen Mindestlöhne vor (Art. 20 AVG).
Lohnangaben in Inseraten sind oft Spannen. Fragen Sie im Gespräch nach dem Stundenlohn, den Zuschlägen und dem GAV, der im Betrieb gilt; wir legen alles offen.
Wo Reifenpraktiker/innen gebraucht werden, zeigen die Branchen Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen: in Basel-Landschaft zusammen 722 Arbeitsstätten mit 7'877 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Dazu kommen Betriebe anderer Branchen mit eigener Werkstatt oder eigenem Unterhalt.
Diese Branchen stellen in Basel-Landschaft rund 4,9 % aller Arbeitsplätze, schweizweit sind es 3,4 % (BFS, STATENT 2024).
Die Arbeitslosenquote im Kanton Basel-Landschaft beträgt 3,1 %, schweizweit sind es 3,0 %. Mit einer vollständigen Bewerbung und Flexibilität beim Arbeitsweg finden Sie trotzdem rasch Einsätze. (SECO, Herbst 2026)

Bei einem Temporäreinsatz in Basel-Landschaft ist die iPersonal AG Ihre Arbeitgeberin, gearbeitet wird im Einsatzbetrieb. Was zwischen Ihnen und uns gilt, regeln das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG), der GAV Personalverleih und das Obligationenrecht.
Für Reifenpraktiker/innen besteht 2026 keine Stellenmeldepflicht, die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter 5 Prozent (Art. 53a AVV). Stellen erscheinen darum ohne Sperrfrist, und wir können Sie sofort vorschlagen.
Vor dem Einsatz erhalten Sie den Vertrag mit Arbeitsort, Beginn, Arbeitszeiten und Stundenlohn. Das Arbeitsvermittlungsgesetz verlangt zudem Angaben zu Überstunden, Krankheit, Unfall, Ferien und zur Auszahlung (Art. 19 Abs. 2 AVG). Bei uns kommt der Lohn jede Woche.

Bruttolohn mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn nach GAV, gerechnet für das Hochlohngebiet.
CHF 1'309.14 pro Woche bei 42 Stunden
Dieser Stundenlohn liegt unter dem Mindestlohn des GAV Personalverleih.
Vom Nettolohn gehen je nach Vertrag noch Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (Ihr Anteil laut GAV höchstens 3,5 %), berufliche Vorsorge und bei ausländischen Arbeitnehmenden ohne Ausweis C die Quellensteuer ab. Bei iPersonal kommt der Lohn jede Woche.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Für die Arbeit an Rädern brauchen Sie gute Sicherheitsschuhe, Handschuhe und robuste Arbeitskleidung. Montiermaschine, Wuchtmaschine und Schlagschrauber stellt der Betrieb. Wir klären das vor jedem Einsatz mit Ihnen und der Garage und sagen Ihnen, wann Sie starten, wo Sie sich melden und wer Sie in der Werkstatt einführt.
Für Gelernte CHF 27.62 pro Stunde, mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn CHF 33.44 brutto (GAV Personalverleih, Anhang 2, 2026). Höhere Löhne eines Branchen-GAV gehen vor.
Nein. Die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter der Schwelle von 5 Prozent (Art. 53a AVV), es gilt 2026 keine Meldepflicht.
Für jedes Jahr mit Lohn von uns stellen wir einen Lohnausweis aus. Er kommt zu Beginn des Folgejahres und enthält alle Löhne und Abzüge.
Sie wissen vorher, wo Sie sich melden, um welche Zeit und bei wem. Nehmen Sie Ausweis, passende Kleidung und, falls nötig, Werkzeug oder Sicherheitsschuhe mit.
Ja. Niemand darf Ihnen den Wechsel in den Einsatzbetrieb nach Vertragsende verbieten (Art. 19 Abs. 5 AVG). Viele Festanstellungen beginnen mit einem Temporäreinsatz oder mit Try & Hire.
Ein Vorschlag ist unverbindlich. Wir melden uns wieder, wenn eine besser passende Stelle frei wird.
Die grössten Arbeitsorte im Kanton Basel-Landschaft sind Liestal, Pratteln, Allschwil, Muttenz und Münchenstein (BFS, STATENT 2024). Wir vermitteln Stellen in allen 86 Gemeinden des Kantons, wenn der Arbeitsweg für die Fachkraft passt. Am meisten Beschäftigte zählen Liestal mit 17'610, Pratteln mit 16'458, Allschwil mit 13'919 und Muttenz mit 13'434 (BFS, STATENT 2024).
Liestal · Pratteln · Allschwil · Muttenz · Münchenstein
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