Try & Hire
Reifenpraktiker 100%, Vals GR
- Vals GR
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- Ab sofort oder nach Vereinbarung
Temporär mit Berufsabschluss gilt in Graubünden ein Mindestlohn von CHF 25.86 pro Stunde (Lohngebiet Normal, GAV Personalverleih 2026). Wir suchen für Reifenpraktiker/innen Einsätze und Dauerstellen in Graubünden und begleiten Sie bis zum ersten Arbeitstag.
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CHF 4'952
Mittlerer Monatslohn Berufsgruppe 52 Verkaufskräfte
CHF 25.86 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
nein, 2026 nicht meldepflichtig
Stellenmeldepflicht Reifenpraktiker/in
593
Arbeitsstätten Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen in Graubünden
1,1 %
Arbeitslosenquote Kanton Graubünden
3'355
Beim RAV gemeldete offene Stellen Kanton Graubünden
Als Reifenpraktikerin oder Reifenpraktiker EBA sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich, wir finden für Sie eine passende Stelle in der Region Graubünden, in einem Reifenhaus, einer Garage oder bei Nutzfahrzeugen, temporär, fest oder mit Try & Hire.
Bei Nutzfahrzeugen und Landmaschinen sind die Räder gross und schwer, dort arbeiten Sie mit speziellen Maschinen. Im Pannendienst sind Sie unterwegs zu Kunden. Bei Try & Hire beginnen Sie temporär und bleiben fest, wenn es für Sie und den Betrieb stimmt.
Nach Beschäftigten in Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen führen im Kanton Graubünden Chur mit 856, Landquart mit 845, Grüsch mit 626, Zizers mit 331 und Seewis im Prättigau mit 202 Personen (BFS, STATENT 2024). Dort liegen die meisten Arbeitsplätze, an denen Reifenpraktiker/innen gesucht werden. Geben Sie bei der Bewerbung an, welche dieser Orte Sie gut erreichen.
Die meisten Arbeitsplätze im Kanton Graubünden bieten Chur mit 35'520, Davos mit 9'563, St. Moritz mit 8'866 und Landquart mit 6'138 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Wer bereit ist zu pendeln, hat mehr Auswahl. Sagen Sie uns, in welchem Teil des Kantons Sie arbeiten möchten.
Wie hoch der Mindestlohn ist, hängt vom Gesamtarbeitsvertrag ab, der für den Einsatz gilt, und von Ihrer Ausbildung und Erfahrung. Im Einsatzvertrag steht der Stundenlohn, den wir mit Ihnen vereinbart haben.
Für Betriebe heisst das: Die Lohnbedingungen im Einsatz entsprechen den Regeln der Branche. Unterschiede zwischen Festangestellten und Temporären bei Lohn und Arbeitszeit sind damit ausgeschlossen, soweit der GAV sie regelt.

Zwischen CHF 4'538 und CHF 5'789 im Monat verdient die mittlere Hälfte der Beschäftigten in der Berufsgruppe von Reifenpraktiker/innen, gemessen in der Grossregion Ostschweiz (BFS, Lohnstrukturerhebung 2024). Der Zentralwert liegt bei CHF 4'952.
Für Temporäreinsätze gilt mindestens der GAV Personalverleih: in Graubünden CHF 25.86 pro Stunde mit Berufsabschluss, CHF 21.22 ohne (Lohngebiet Normal, 2026). Gilt im Einsatzbetrieb ein allgemeinverbindlicher Branchen-GAV, gehen dessen Mindestlöhne vor (Art. 20 AVG).
Lohnangaben in Inseraten sind oft Spannen. Fragen Sie im Gespräch nach dem Stundenlohn, den Zuschlägen und dem GAV, der im Betrieb gilt; wir legen alles offen.

4'994 Beschäftigte in 593 Arbeitsstätten: So gross ist in Graubünden der Bereich Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen laut BFS (STATENT 2024). Für Reifenpraktiker/innen heisst das: Es gibt Betriebe in der Nähe, und wer flexibel ist, findet rasch einen Einsatz.
Diese Branchen stellen in Graubünden rund 3,5 % aller Arbeitsplätze, schweizweit sind es 3,4 % (BFS, STATENT 2024).
Im Herbst 2026 suchten im Kanton Graubünden 1'237 Arbeitslose eine Stelle, die Quote lag bei 1,1 % (SECO). Gleichzeitig waren 3'355 Stellen bei den RAV gemeldet. Viele weitere werden direkt über Personaldienstleister besetzt.

Als Temporärangestellte oder Temporärangestellter haben Sie dieselben Grundrechte wie Festangestellte: schriftlicher Vertrag, Mindestlohn, Ferien, Versicherungen. Zusätzlich schützt Sie das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) mit besonderen Regeln für den Personalverleih.
Für Reifenpraktiker/innen besteht 2026 keine Stellenmeldepflicht, die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter 5 Prozent (Art. 53a AVV). Stellen erscheinen darum ohne Sperrfrist, und wir können Sie sofort vorschlagen.
Von Ihnen darf kein Verleiher Geld verlangen, weder Gebühren noch Kautionen noch Lohnrückbehalte (Art. 19 Abs. 5 AVG). Sie erhalten den vereinbarten Lohn, wir rechnen die Sozialversicherungen ab und zahlen bei uns jede Woche aus.
Stundenlohn eingeben, der Rechner zieht AHV, IV, EO, ALV und Unfallversicherung ab.
CHF 1'225.98 pro Woche bei 42 Stunden
Dieser Stundenlohn liegt unter dem Mindestlohn des GAV Personalverleih.
Vom Nettolohn gehen je nach Vertrag noch Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (Ihr Anteil laut GAV höchstens 3,5 %), berufliche Vorsorge und bei ausländischen Arbeitnehmenden ohne Ausweis C die Quellensteuer ab. Bei iPersonal kommt der Lohn jede Woche.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Die meisten temporären Einsätze gibt es im Frühling und Herbst. Es gibt aber auch Dauerstellen in Reifenhäusern und bei Nutzfahrzeugbetrieben, die das ganze Jahr Arbeit bieten. Sagen Sie uns, was Sie suchen. Wir schauen gezielt nach Saisoneinsätzen, Dauerstellen oder beidem. So passt es zu Ihrem Leben.
Für Gelernte CHF 25.86 pro Stunde, mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn CHF 31.32 brutto (GAV Personalverleih, Anhang 2, 2026). Höhere Löhne eines Branchen-GAV gehen vor.
In Graubünden zählt das BFS 593 Arbeitsstätten mit 4'994 Beschäftigten in Autogewerbe, Maschinenbau und Reparatur und Installation von Maschinen (STATENT 2024). Nicht jede beschäftigt Reifenpraktiker/innen, aber dort entstehen die meisten Stellen.
Mit dem Rechner auf dieser Seite sehen Sie es genau. Abgezogen werden die Beiträge an AHV, IV, EO, ALV und Unfallversicherung, je nach Lohn die Pensionskasse und allenfalls die Quellensteuer.
Ja. In meldepflichtigen Berufen sehen beim RAV angemeldete Personen offene Stellen fünf Arbeitstage vor allen anderen (Art. 53b AVV). Sagen Sie uns, dass Sie angemeldet sind.
Das hängt von Ihrer Staatsangehörigkeit ab. Für Personen aus der EU und der EFTA ist der Weg einfacher als für Drittstaaten. Ihre Ansprechperson klärt mit Ihnen, was für Ihren Einsatz nötig ist.
Für den Anfang genügt der Lebenslauf. Für den Vertrag brauchen wir Ausweis oder Bewilligung, AHV-Nummer, Bankverbindung sowie Zeugnisse und Diplome Ihres Berufs.
Chur, Davos, St. Moritz und Landquart sind im Kanton Graubünden die Orte mit den meisten Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Der Kanton zählt 100 Gemeinden. Wir vermitteln Stellen in allen Regionen, wenn der Arbeitsweg passt. Am meisten Beschäftigte zählen Chur mit 35'520, Davos mit 9'563, St. Moritz mit 8'866 und Landquart mit 6'138 (BFS, STATENT 2024).
Chur · Davos · St. Moritz · Landquart · Domat/Ems
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