Dauerstelle
Schreiner Bankschreiner 100%, Bettingen BS
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Temporär mit Berufsabschluss gilt im Kanton Basel-Stadt ein Mindestlohn von CHF 27.62 pro Stunde (Hochlohngebiet, GAV Personalverleih 2026). Wir suchen für Abdichter/innen EFZ Einsätze und Dauerstellen im Kanton Basel-Stadt und begleiten Sie bis zum ersten Arbeitstag.
Inserate im Kanton Basel-Stadt, für diesen Beruf ist hier gerade keine ausgeschriebenZur ganzen Auswahl
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Ist Ihr Profil vollständig, finden Betriebe Sie über unser Radar schneller: Sie sehen, wer in ihrer Umgebung frei ist, und fragen über uns an.
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CHF 6'125
Mittlerer Monatslohn Berufsgruppe 71 Bau- und Ausbaufachkräfte sowie verwandte Berufe, ausgenommen Elektriker
CHF 27.62 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
ja, 2026 meldepflichtig
Stellenmeldepflicht Abdichter/in EFZ
836
Arbeitsstätten Hochbau, Tiefbau und Ausbaugewerbe und Bauinstallation im Kanton Basel-Stadt
4,4 %
Arbeitslosenquote Kanton Basel-Stadt
1'564
Beim RAV gemeldete offene Stellen Kanton Basel-Stadt
Vom Flachdach über die Kellerwand bis zur Brücke: Als Abdichterin oder Abdichter haben Sie in der Region Basel-Stadt vielfältige Baustellen im Hoch- und Tiefbau. Ihre Ansprechperson bei iPersonal fragt nach Ihrer Erfahrung und den Systemen, die Sie kennen, und stellt Sie nur dort vor, wo Arbeit und Team passen.
Wir fragen, mit welchen Systemen Sie arbeiten, ob Sie eher im Hochbau oder im Tiefbau zu Hause sind und welche Ausweise Sie haben. Daraus machen wir Vorschläge, die passen. Vor jedem Einsatz kennen Sie Baustelle, Arbeitszeiten und Dauer, und bei Temporäreinsätzen bekommen Sie Ihren Lohn von uns.
Nach Beschäftigten in Hochbau, Tiefbau und Ausbaugewerbe und Bauinstallation führen im Kanton Basel-Stadt Basel mit 6'900, Riehen mit 357 und Bettingen mit 15 Personen (BFS, STATENT 2024). Dort liegen die meisten Arbeitsplätze, an denen Abdichter/innen EFZ gesucht werden. Geben Sie bei der Bewerbung an, welche dieser Orte Sie gut erreichen.
Basel 196'083, Riehen 5'407 und Bettingen 333: So viele Beschäftigte zählen die grössten Gemeinden im Kanton Basel-Stadt (BFS, STATENT 2024). Wir suchen Stellen in allen Regionen des Kantons und achten auf einen zumutbaren Arbeitsweg.
Bei Try & Hire beginnen Sie temporär und wechseln später in eine feste Stelle beim Einsatzbetrieb. Sie lernen den Betrieb kennen, der Betrieb lernt Sie kennen, danach entscheiden beide Seiten.
Ihr Arbeitsvertrag mit uns darf Ihnen den Wechsel in den Einsatzbetrieb nicht verbieten. Solche Klauseln wären nach Artikel 19 Absatz 5 des Arbeitsvermittlungsgesetzes nichtig. Den Übergang besprechen wir mit Ihnen und dem Betrieb.

Die Lohnstrukturerhebung des BFS weist für die Berufsgruppe «71 Bau- und Ausbaufachkräfte sowie verwandte Berufe, ausgenommen Elektriker» in der Grossregion Nordwestschweiz einen mittleren Monatslohn von CHF 6'125 aus. Ein Viertel verdient weniger als CHF 5'600, ein Viertel mehr als CHF 6'839 (LSE 2024, Vollzeit, brutto).
Für Temporäreinsätze gilt mindestens der GAV Personalverleih: im Kanton Basel-Stadt CHF 27.62 pro Stunde mit Berufsabschluss, CHF 22.39 ohne (Hochlohngebiet, 2026). Gilt im Einsatzbetrieb ein allgemeinverbindlicher Branchen-GAV, gehen dessen Mindestlöhne vor (Art. 20 AVG).
Lohnangaben in Inseraten sind oft Spannen. Fragen Sie im Gespräch nach dem Stundenlohn, den Zuschlägen und dem GAV, der im Betrieb gilt; wir legen alles offen.
7'269 Beschäftigte in 836 Arbeitsstätten: So gross ist im Kanton Basel-Stadt der Bereich Hochbau, Tiefbau und Ausbaugewerbe und Bauinstallation laut BFS (STATENT 2024). Für Abdichter/innen EFZ heisst das: Es gibt Betriebe in der Nähe, und wer flexibel ist, findet rasch einen Einsatz.
Gemessen an allen Beschäftigten im Kanton Basel-Stadt machen Hochbau, Tiefbau und Ausbaugewerbe und Bauinstallation rund 3,6 % aus, im Schweizer Durchschnitt 6,5 % (BFS, STATENT 2024). Die Branche ist hier also schwächer vertreten als im Landesmittel.
Im Kanton Basel-Stadt waren im Herbst 2026 1'564 offene Stellen beim RAV gemeldet, die Arbeitslosenquote lag bei 4,4 % (Schweiz 3,0 %, SECO). Viele Stellen werden aber nie öffentlich ausgeschrieben, sondern über Personaldienstleister besetzt.

Als Temporärangestellte oder Temporärangestellter haben Sie dieselben Grundrechte wie Festangestellte: schriftlicher Vertrag, Mindestlohn, Ferien, Versicherungen. Zusätzlich schützt Sie das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) mit besonderen Regeln für den Personalverleih.
Die Berufsart von Abdichter/innen EFZ steht 2026 auf der Liste der meldepflichtigen Berufe (SECO, Art. 53a AVV). Stellen werden zuerst dem RAV gemeldet; wer dort angemeldet ist, hat fünf Arbeitstage Vorsprung. Wir halten diese Regel bei jeder Stelle ein.
Gebühren, Vorleistungen oder Lohnrückbehalte darf der Verleiher von Ihnen nicht verlangen, solche Abreden sind nichtig (Art. 19 Abs. 5 AVG). Auch darf Ihnen niemand verbieten, nach dem Einsatz fest beim Einsatzbetrieb anzufangen.

Bruttolohn mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn nach GAV, gerechnet für das Hochlohngebiet.
CHF 1'309.14 pro Woche bei 42 Stunden
Dieser Stundenlohn liegt unter dem Mindestlohn des GAV Personalverleih.
Vom Nettolohn gehen je nach Vertrag noch Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (Ihr Anteil laut GAV höchstens 3,5 %), berufliche Vorsorge und bei ausländischen Arbeitnehmenden ohne Ausweis C die Quellensteuer ab. Bei iPersonal kommt der Lohn jede Woche.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Sie sind für die Dauer des Einsatzes bei iPersonal angestellt und arbeiten auf den Baustellen eines Abdichtungs- oder Gebäudehüllenbetriebs. Wir zahlen Ihren Lohn und erledigen Versicherungen und Abrechnungen. Vor dem Start erfahren Sie, auf welchen Dächern oder Terrassen Sie arbeiten, um welche Zeit es losgeht und wer sich einweisen.
Vor allem in Hochbau, Tiefbau und Ausbaugewerbe und Bauinstallation. Im Kanton Basel-Stadt sind es 836 Arbeitsstätten (BFS, STATENT 2024).
Ja, 2026 gehört der Beruf zu den meldepflichtigen Berufsarten (Art. 53a AVV). Offene Stellen gehen zuerst an das RAV, öffentlich ausgeschrieben werden sie nach fünf Arbeitstagen.
Die gesetzlichen Beiträge: 5,3 Prozent für AHV, IV und EO, 1,1 Prozent für die ALV, dazu die Nichtberufsunfallversicherung ab acht Wochenstunden und ab einem Jahreslohn von Fr. 22'680 die berufliche Vorsorge (Art. 5 BVV 2).
Den Lohnausweis senden wir Ihnen nach Ablauf des Jahres. Wurde Quellensteuer abgezogen, ist das darauf vermerkt.
Welche Bewilligung Sie brauchen, hängt von Staatsangehörigkeit und Dauer des Einsatzes ab. Bewerben können Sie sich auch aus dem Ausland; die Bewilligung klären wir vor dem Einsatz.
Eine kurze Einführung im Betrieb, dann geht es los. Fragen zu Lohn oder Vertrag klären Sie mit uns, Fragen zur Arbeit mit dem Betrieb.
Im Kanton Basel-Stadt gibt es 3 Gemeinden mit 204'157 Einwohnerinnen und Einwohnern (BFS, STATPOP 2025). Die meisten Arbeitsplätze bieten Basel, Riehen und Bettingen. Einsätze vermitteln wir im ganzen Kanton. Am meisten Beschäftigte zählen Basel mit 196'083, Riehen mit 5'407 und Bettingen mit 333 (BFS, STATENT 2024).
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