Jobs als Baupraktiker/in für den Thurgau

Jobs als Baupraktiker/in für den Thurgau

Material bereitstellen, einfache Mauerwerke erstellen, Schalungen vorbereiten, Beton einbringen und die Baustelle in Ordnung halten: Als Baupraktikerin oder Baupraktiker EBA sind Sie eine wichtige Stütze jeder Equipe. Wir bringen Sie mit Bauunternehmungen zusammen, die zuverlässige Leute brauchen. Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch, wir rufen Sie an.

Einsteigen und weiterkommen

Die Arbeit findet draussen statt, bei fast jedem Wetter, oft mit frühem Arbeitsbeginn. Wir sagen Ihnen vor dem Start genau, was Sie erwartet, wo Sie hinmüssen und wer Sie empfängt. Arbeitskleidung, Sicherheitsschuhe und Helm klären wir vor dem Einsatz mit Ihnen und dem Betrieb.

Gemeinden mit den meisten Stellen für Baupraktiker/innen

Die meisten Arbeitsplätze in Hochbau, Tiefbau und Ausbaugewerbe und Bauinstallation im Kanton Thurgau liegen in Frauenfeld: 1'575 Beschäftigte, gefolgt von Amriswil mit 665, Weinfelden mit 608, Kreuzlingen mit 602 und Aadorf mit 442 (BFS, STATENT 2024). Wer als Baupraktiker/in flexibel ist beim Arbeitsort, hat mehr Auswahl.

Frauenfeld 23'168, Kreuzlingen 11'703, Weinfelden 10'549 und Arbon 7'090: So viele Beschäftigte zählen die grössten Gemeinden im Kanton Thurgau (BFS, STATENT 2024). Wir suchen Stellen in allen Regionen des Kantons und achten auf einen zumutbaren Arbeitsweg.

Temporärarbeit kurz erklärt

Ein Temporärbüro stellt Sie an und verleiht Sie an einen Betrieb, der für eine bestimmte Zeit Leute braucht. Ihr Lohn kommt von uns, Ihre Arbeitszeiten und Aufgaben bestimmt der Betrieb. So steht es auch im Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG), das den Personalverleih in der Schweiz regelt.

Der Einsatzvertrag nennt Einsatzort, Beginn, Arbeitszeit und Lohn. Lesen Sie ihn vor dem ersten Tag in Ruhe durch und fragen Sie nach, wenn etwas fehlt. Ändert sich während des Einsatzes etwas, passen wir den Vertrag an.

So schützt Sie das Gesetz im Einsatz

Ihre Rechte im Einsatz im Thurgau sind dieselben wie bei einer Festanstellung, mit ein paar Besonderheiten. Die wichtigsten stehen im Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und im GAV Personalverleih, den wir für alle Einsätze einhalten, für die er gilt.

Für Baupraktiker/innen besteht 2026 keine Stellenmeldepflicht, die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter 5 Prozent (Art. 53a AVV). Stellen erscheinen darum ohne Sperrfrist, und wir können Sie sofort vorschlagen.

Was der Vertrag regeln muss

Vor dem Einsatz erhalten Sie den Vertrag mit Arbeitsort, Beginn, Arbeitszeiten und Stundenlohn. Das Arbeitsvermittlungsgesetz verlangt zudem Angaben zu Überstunden, Krankheit, Unfall, Ferien und zur Auszahlung (Art. 19 Abs. 2 AVG). Bei uns kommt der Lohn jede Woche.