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Reifenpraktiker 100%, Worb BE
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Für Kaufleute mit Lehrabschluss gilt in Worb temporär ein Mindestlohn von CHF 27.62 pro Stunde (GAV Personalverleih 2026). Wir suchen, prüfen und stellen an; Sie setzen die Fachkraft ein. Oder wir vermitteln sie direkt in Ihr Team.
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Im Kunden-Portal sehen Sie, welche Fachkräfte rund um Ihren Betrieb frei sind, mit Auto oder mit dem ÖV erreichbar.
Passt jemand, klicken Sie auf «Anfragen», und Ihre Ansprechperson meldet sich. Das Portal ist kostenlos.
Schon Kunde? Login Unternehmen
CHF 7'882
Mittlerer Monatslohn Berufsgruppe 33 Betriebswirtschaftliche und kaufmännische Fachkräfte und Verwaltungsfachkräfte
BFS, Lohnstrukturerhebung 2024, Grossregion Espace Mittelland
CHF 27.62 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
nein, 2026 nicht meldepflichtig
Stellenmeldepflicht Kaufmann/Kauffrau
2,2 %
Arbeitslosenquote Kanton Bern
4'108
Beim RAV gemeldete offene Stellen Kanton Bern
680
Arbeitsstätten in Worb
Für Kaufleute übernehmen wir die ganze Suche: Profil mit Ihnen klären, passende Personen ansprechen, Gespräche führen und Referenzen einholen. Bei Temporäreinsätzen sind die Fachkräfte bei der iPersonal AG angestellt, bei einer Festanstellung bei Ihnen.
In Worb sind 680 Arbeitsstätten mit 3'857 Beschäftigten gemeldet (BFS, STATENT 2024). Jeder Betrieb plant anders: Die einen brauchen für zwei Wochen eine Aushilfe, andere suchen eine Fachkraft für ein Jahr oder eine Nachfolge auf Dauer. Wir richten die Suche nach Ihrem Plan, nicht nach einem Standard.
Wenn im Büro jemand ausfällt, bleiben Offerten, Rechnungen und Kundenanfragen liegen. Wir unterstützen Baufirmen, Handwerksbetriebe, Industrie und Dienstleister mit Kauffrauen und Kaufleuten EFZ, die sich rasch einarbeiten und zuverlässig arbeiten. Sagen Sie uns, welche Aufgaben anstehen. Die Anfrage ist gratis und für Sie unverbindlich.
Solange der Einsatz läuft, erreichen Sie Ihre Ansprechperson bei iPersonal direkt. Verlängert sich eine Vertretung oder soll die Person übernommen werden, klären wir das unkompliziert. Möchten Sie eine Stelle diskret besetzen, nennen wir Ihren Namen erst, wenn jemand ernsthaft interessiert ist. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.
Im Personalverleih ist die iPersonal AG Arbeitgeberin, schliesst den Arbeitsvertrag, zahlt den Lohn und rechnet die Sozialversicherungen ab. Ihr Betrieb leitet die Arbeit an und bestätigt die Stunden.
Führen Sie die Temporärkraft wie Ihre eigenen Leute in Arbeitsplatz, Maschinen und Sicherheitsregeln ein. Gibt es Probleme, melden Sie sich bei uns, wir klären sie mit der Fachkraft.

Nach Beschäftigten führt in Worb die Branche Grosshandel mit 342 Personen in 15 Arbeitsstätten. Insgesamt zählt das BFS 680 Arbeitsstätten und 3'857 Beschäftigte (STATENT 2024).
Das untere Viertel liegt unter CHF 6'481, das obere über CHF 9'680 (BFS).
Als Einsatzbetrieb in Worb sind Sie nicht Arbeitgeber der Temporärkraft, tragen aber Verantwortung am Arbeitsplatz. Die Pflichten des Verleihers stehen im Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG); kontrolliert wird er von der kantonalen Arbeitsmarktbehörde.
Für Betriebe in Worb lohnt sich vor jedem Einsatz ein Blick auf die Bewilligung. Personalverleih und private Arbeitsvermittlung sind nach Art. 2 und Art. 12 AVG bewilligungspflichtig. Unsere Bewilligungen erteilten das Amt für Wirtschaft des Kantons Zürich und das SECO; im Verleihvertrag nennen wir die Bewilligungsbehörde, wie Art. 22 AVG es verlangt.
Welche Lohnbestimmungen gelten, hängt vom Einsatzbetrieb ab. Hat Ihre Branche einen allgemeinverbindlichen GAV, übernimmt der Verleiher dessen Mindestlohn, Zuschläge und Arbeitszeit (Art. 20 AVG, Art. 48a AVV). Sonst gilt der GAV Personalverleih mit CHF 27.62 pro Stunde für Gelernte in Worb (Hochlohngebiet, Stand 2026).
Auf den Lohn von Temporären fallen dieselben Beiträge an wie bei Festangestellten: 8,7 Prozent AHV, 1,4 Prozent IV und 0,5 Prozent EO, je zur Hälfte getragen, dazu 2,2 Prozent ALV. Diese Beiträge rechnen wir mit der Ausgleichskasse ab; Ihr Betrieb erhält eine Rechnung, in der alles enthalten ist.

Eine Anfrage dauert wenige Minuten. Ab dann kümmert sich Ihre Ansprechperson um alles Weitere und hält Sie auf dem Laufenden.
Für Festanstellungen ist der Ablauf ähnlich, nur schliessen Sie den Arbeitsvertrag am Ende selbst ab. Wir begleiten die Probezeit und bleiben für beide Seiten ansprechbar.
Der Stundensatz deckt Lohn, Zuschläge, Sozialversicherungen und unseren Aufwand. Wie hoch er ist, hängt vom Beruf, von der Erfahrung und vom GAV ab, der für den Einsatz gilt. Als untere Grenze gilt in Worb der Bruttostundenlohn von CHF 33.44 für Gelernte bzw. CHF 27.12 für Ungelernte nach GAV Personalverleih (Hochlohngebiet, 2026).
Der Satz bleibt für die Dauer des Einsatzes gleich, solange Aufgaben und Arbeitszeiten gleich bleiben. Ändert sich der Auftrag, passen wir die Offerte an, bevor die neue Arbeit beginnt.
Sie zahlen nur die geleisteten Stunden laut Rapport. Lohnabrechnung, Versicherungsmeldungen, Quellensteuer und Lohnausweis erledigen wir. Für eine Festanstellung besprechen wir die Kosten der Vermittlung, bevor wir mit der Suche beginnen.

Kaufleute sind 2026 nicht meldepflichtig (Liste des SECO nach Art. 53a AVV). Offene Stellen dürfen sofort ausgeschrieben werden, auch über einen Personaldienstleister.
Laut SECO waren im Herbst 2026 im Kanton Bern 12'208 Personen arbeitslos gemeldet, das entspricht einer Quote von 2,2 %. Gleichzeitig standen 4'108 offene Stellen bei den RAV.
Unsere Personalberatung arbeitet mit kleinen und grossen Unternehmen zusammen, vom Handwerksbetrieb bis zur Industrie. Brauchen Sie eine Kauffrau oder einen Kaufmann EFZ, als Vertretung oder fest, melden Sie sich bei uns. Wir sind auch für Firmen aus diesen Orten da: Münsingen, Ostermundigen, Belp.
Beruf, Lohngebiet, Alter und Stunden eingeben, der Rechner zeigt Lohn, Zuschläge und Stundensatz.
CHF 1'404.90 pro Woche bei 42 Stunden
Dieser Stundenlohn liegt unter dem Mindestlohn des GAV Personalverleih.
Nicht enthalten sind Prämien für Berufsunfall und Krankentaggeld, Familienzulagen, berufliche Vorsorge sowie Verwaltungsaufwand und Gewinn des Personaldienstleisters. Ihre genaue Offerte erhalten Sie mit der Personalanfrage.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Das versuchen wir gern. Je klarer Sie Aufgaben, Programme, Pensum, Beginn und voraussichtliche Dauer beschreiben, desto schneller finden wir eine passende Kauffrau oder einen passenden Kaufmann. Rasch sagen wir Ihnen ehrlich, ob und ab wann jemand verfügbar ist. Eine kurze Übergabe am ersten Tag erleichtert den Start erheblich.
Für die Berufsgruppe «33 Betriebswirtschaftliche und kaufmännische Fachkräfte und Verwaltungsfachkräfte» liegt der mittlere Bruttomonatslohn in der Grossregion Espace Mittelland bei CHF 7'882, die mittlere Hälfte verdient zwischen CHF 6'481 und CHF 9'680 (BFS, LSE 2024, Vollzeit).
Nein, 2026 nicht (Liste des SECO nach Art. 53a AVV). Stellen dürfen sofort ausgeschrieben werden.
Die Probezeit beträgt bis zu drei Monate. In dieser Zeit kann das Arbeitsverhältnis mit einer Frist von zwei Arbeitstagen enden (Art. 11 GAV Personalverleih).
Grössere Einsätze planen wir mit Ihnen gemeinsam, zum Beispiel gestaffelt nach Beginn. In einer Anfrage können Sie mehrere Berufe angeben.
Die Fachkraft arbeitet zuerst temporär bei Ihnen, angestellt bei uns. Passt es, stellen Sie sie fest an. Die Bedingungen für die Übernahme halten wir vor dem Start fest.
Unser Büro liegt direkt beim Bahnhof, die Adresse steht unten auf der Seite. Von Montag bis Freitag erreichen Sie uns von 8 bis 17 Uhr unter 044 515 57 56.
11'600 Einwohnerinnen und Einwohner zählt Worb (BFS, STATPOP 2025). Zur Gemeinde gehören Enggistein, Richigen, Rüfenacht BE und Vielbringen b. Worb. In der Nähe liegen Münsingen, Ostermundigen, Belp und Ittigen. Unser Sitz ist rund 95 km entfernt. Beschäftigte in den Nachbargemeinden: Münsingen 6'720, Ostermundigen 8'475, Belp 5'186 und Ittigen 13'180 (BFS, STATENT 2024).
Enggistein · Richigen · Rüfenacht BE · Vielbringen b. Worb
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Ihre Ansprechperson für Personal: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr