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Inhaber eines Haustechnikbetriebs im Gespräch mit einem neuen Installateur in der Werkstatt

Disponent/innen für Dietikon: Personalanfrage

Für Temporäre mit Berufsabschluss gilt in Dietikon ein Mindestlohn von CHF 27.62 pro Stunde (Hochlohngebiet, GAV Personalverleih 2026). Wir vermitteln Disponent/innen für Dietikon und übernehmen bei Temporäreinsätzen Vertrag, Lohn und Versicherungen.

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Personalanfrage in drei Schritten

Sagen Sie uns, wen Sie in Dietikon brauchen. Die Anfrage ist kostenlos und unverbindlich.

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Wer sind Sie?

Art der Firma

Ab drei Buchstaben schlagen wir Firmen aus dem Handelsregister vor. Steht Ihr Betrieb nicht dabei, füllen Sie die Felder von Hand aus.

Ihre Ansprechperson

Anrede

Die Nummer des Betriebs mit Vorwahl. Schweizer Handynummern (075 bis 079) bitte ins Feld daneben.

Im nächsten Schritt: welche Fachkräfte Sie suchen, ab wann und wo.

Arbeitsmarkt in Dietikon in Zahlen

So kommen Sie zu Disponent/innen

Sie brauchen Disponent/innen für Dietikon für einige Wochen oder auf Dauer. Sagen Sie uns, welche Arbeiten anstehen, ab wann und wie lange, dann melden wir uns mit Vorschlägen.

Am meisten Arbeitsplätze in Dietikon bietet die Branche Grosshandel, aber gesucht wird überall: auf Baustellen, in Werkstätten, im Lager und im Büro. Für Ihren Betrieb klären wir zuerst Aufgaben, Arbeitszeiten, Ausrüstung und den GAV, der gilt, und suchen erst dann.

Wir schlagen Ihnen passende Fachleute für Ihren Betrieb in der Region Dietikon vor, fest, temporär als Vertretung oder mit Try & Hire. Beschreiben Sie uns Verkehrsart, Flotte, Programme und Beginn. Wir melden uns rasch, um das passende Profil mit Ihnen festzulegen.

Gezielt und vertraulich

Wir besprechen mit den Kandidatinnen und Kandidaten Erfahrung, Programme und Erwartungen, bevor wir sie Ihnen vorstellen. Möchten Sie eine Stelle diskret besetzen, nennen wir Ihren Namen erst, wenn jemand ernsthaft interessiert ist. Sie entscheiden, wen Sie kennenlernen möchten, wir koordinieren die Gespräche.

Wer im Einsatz wofür zuständig ist

Für die Arbeitssicherheit vor Ort hat Ihr Betrieb gegenüber Temporärkräften die gleichen Pflichten wie gegenüber dem eigenen Personal. So steht es in Artikel 10 der Verordnung über die Verhütung von Unfällen und Berufskrankheiten (VUV).

Ändern sich Einsatzort, Arbeitszeit oder Aufgaben deutlich, sagen Sie es uns. Wir passen den Einsatzvertrag an, damit alles korrekt geregelt ist.

Disponent/in Transport und Logistik: Logistiker scannt im Hochregallager einen Karton

Betriebe mit Disponent/innen in Dietikon

5'841 Beschäftigte in 256 Arbeitsstätten: So gross ist in Dietikon der Bereich Grosshandel, Landverkehr und Transport und Lagerei und Verkehrsdienstleistungen laut BFS (STATENT 2024). Für Disponent/innen heisst das: Es gibt Betriebe in der Nähe, und wer flexibel ist, findet rasch einen Einsatz.

Gemessen an allen Beschäftigten in Dietikon machen Grosshandel, Landverkehr und Transport und Lagerei und Verkehrsdienstleistungen rund 27,7 % aus, im Schweizer Durchschnitt 8,3 % (BFS, STATENT 2024). Die Branche ist hier also stärker vertreten als im Landesmittel.

21'081 Beschäftigte in 1'828 Arbeitsstätten: So gross ist der Arbeitsmarkt in Dietikon laut der Statistik der Unternehmensstruktur des BFS (STATENT 2024). Die drei grössten Branchen nach Beschäftigten sind Grosshandel (2'148), Post- und Kurierdienste (1'736) und Gebäudebetreuung, Garten- und Landschaftsbau (1'364).

Was Disponent/innen verdienen

Ein Viertel verdient weniger als CHF 5'283, ein Viertel mehr als CHF 7'338 (LSE 2024, Vollzeit, brutto).

Rekrutierungsgebiet für Disponent/innen

Zürich führt im Kanton Zürich mit 23'492 Beschäftigten in Grosshandel, Landverkehr und Transport und Lagerei und Verkehrsdienstleistungen, danach folgen Kloten mit 9'039, Dietikon mit 5'841 und Winterthur mit 4'768 (BFS, STATENT 2024). Für Dietikon prüfen wir bei jedem Vorschlag den Arbeitsweg.

Rechtslage: Verleih und Vermittlung in Dietikon

Personalverleih ist in der Schweiz bewilligungspflichtig und genau geregelt. Für Betriebe in Dietikon zählen drei Dinge: die Bewilligung des Verleihers, die Lohnregeln des GAV Personalverleih und die Sozialversicherungen, die der Verleiher abrechnet.

Bewilligung von Kanton und SECO

Für Betriebe in Dietikon lohnt sich vor jedem Einsatz ein Blick auf die Bewilligung. Personalverleih und private Arbeitsvermittlung sind nach Art. 2 und Art. 12 AVG bewilligungspflichtig. Unsere Bewilligungen erteilten das Amt für Wirtschaft des Kantons Zürich und das SECO; im Verleihvertrag nennen wir die Bewilligungsbehörde, wie Art. 22 AVG es verlangt.

GAV Personalverleih: Mindestlöhne in Dietikon

In Dietikon gilt beim Personalverleih der Mindestlohn des Hochlohngebiets nach Art. 20 GAV Personalverleih. Für 2026 heisst das: mindestens CHF 22.39 pro Stunde ohne Berufsabschluss, CHF 24.30 für Angelernte und CHF 27.62 mit Berufsabschluss. Kantonale und kommunale Mindestlöhne gehen vor, wenn sie höher sind.

AHV, ALV, Unfall und Pensionskasse

Gegen Unfälle in der Freizeit ist versichert, wer beim selben Arbeitgeber mindestens acht Stunden pro Woche arbeitet (Art. 13 UVV). Die berufliche Vorsorge beginnt ab einem Jahreslohn von 22'680 Franken, der Koordinationsabzug beträgt 26'460 Franken (Art. 5 BVV 2). Für Temporäre regelt der GAV Personalverleih den Beginn der Vorsorge.

So kommen Sie in Dietikon zu Personal

Damit wir passende Leute vorschlagen können, brauchen wir wenige Angaben: Beruf, Anzahl, Beginn, Dauer und Einsatzort. Alles Weitere klären wir im Gespräch.

Für Festanstellungen ist der Ablauf ähnlich, nur schliessen Sie den Arbeitsvertrag am Ende selbst ab. Wir begleiten die Probezeit und bleiben für beide Seiten ansprechbar.

  • Anfrage senden: Beruf, Anzahl, Beginn und Einsatzort
  • Rückruf Ihrer Ansprechperson rasch
  • Vorschläge mit geprüften Fachkräften
  • Vertrag: Verleihvertrag oder Vermittlungsvereinbarung
  • Einsatz und wöchentlicher Rapport, wir zahlen den Lohn

Wie sich der Stundensatz zusammensetzt

Wie viel ein Einsatz kostet, hängt an drei Dingen: am Lohn der Fachkraft, an den Zuschlägen und Sozialabgaben und an unserem Aufwand. Der Lohn beginnt in Dietikon beim Mindestlohn nach GAV, CHF 22.39 bis CHF 27.62 pro Stunde je nach Ausbildung (Hochlohngebiet, 2026); mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn sind es CHF 27.12 bis CHF 33.44.

Für Ihren Betrieb heisst das: keine Lohnabrechnung und keine Meldungen an Ausgleichskasse und Unfallversicherung. Sie zahlen die Stunden, die tatsächlich gearbeitet wurden.

Sie zahlen nur die geleisteten Stunden laut Rapport. Lohnabrechnung, Versicherungsmeldungen, Quellensteuer und Lohnausweis erledigen wir. Für eine Festanstellung besprechen wir die Kosten der Vermittlung, bevor wir mit der Suche beginnen.

Sanitärinstallateur montiert ein WC in einem neuen Badezimmer

Disponent/innen und das RAV

Für Disponent/innen besteht 2026 keine Stellenmeldepflicht, die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter 5 Prozent (Art. 53a AVV). Stellen erscheinen darum ohne Sperrfrist, und wir können Sie sofort vorschlagen.

Im Herbst 2026 lag die Arbeitslosenquote im Kanton Zürich bei 2,9 %, schweizweit bei 3,0 % (SECO, Arbeitsmarktstatistik). Den regionalen Arbeitsvermittlungszentren (RAV) waren im Kanton Zürich 7'605 offene Stellen gemeldet.

Gerade in den Sommermonaten muss die Disposition lückenlos besetzt sein. Mit einer temporären Disponentin oder einem temporären Disponenten überbrücken Sie Ferien und Abwesenheiten. Bewährt sich die Person, kann sie über Try & Hire bleiben. Sprechen Sie mit uns, wir planen die Vertretung rechtzeitig.

Kaufmann am Schreibtisch in einem hellen Büro mit Blick auf die Stadt

Gesetze, Ämter und Verträge

Kostenrechner für Temporärpersonal

Mindestlohn nach GAV, Zuschläge und Sozialabgaben für das Hochlohngebiet auf einen Blick.

Mindestlohn: CHF 27.62

Stundenlohn
27.62
Feiertage (3,2 %)
0.88
Ferien
2.37
13. Monatslohn (8,33 %)
2.57
Bruttolohn pro Stunde
33.44
Arbeitgeberbeiträge AHV/IV/EO, ALV, GAV (6,8 %)
2.27
Lohnkosten pro Stunde
35.71

CHF 1'499.82 pro Woche bei 42 Stunden

Nicht enthalten sind Prämien für Berufsunfall und Krankentaggeld, Familienzulagen, berufliche Vorsorge sowie Verwaltungsaufwand und Gewinn des Personaldienstleisters. Ihre genaue Offerte erhalten Sie mit der Personalanfrage.

Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.

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Häufige Fragen für Dietikon

Was kostet eine Festanstellung über iPersonal?

Vermitteln wir Ihnen eine Disponentin oder einen Disponenten in eine Festanstellung, fällt ein einmaliges Honorar an, das wir vor der ersten Vorstellung mit Ihnen festlegen. Für eine Ferienvertretung in der Disposition rechnen wir stattdessen über einen Stundensatz ab, der Lohn, Lohnnebenkosten, Quellensteuer und unseren Service enthält. Die Anfrage selbst ist gratis.

Welcher Lohn ist für Disponent/innen üblich?

Für die Berufsgruppe «43 Bürokräfte im Finanz- und Rechnungswesen, in der Statistik und in der Materialwirtschaft» liegt der mittlere Bruttomonatslohn in der Grossregion Zürich bei CHF 6'202, die mittlere Hälfte verdient zwischen CHF 5'283 und CHF 7'338 (BFS, LSE 2024, Vollzeit).

Ist der Beruf Disponent/in meldepflichtig?

Nein. Die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter der Schwelle von 5 Prozent (Art. 53a AVV), es gilt 2026 keine Meldepflicht.

Wie lange dauert die Probezeit im Personalverleih?

Bei unbefristeten Verträgen gelten die ersten drei Monate als Probezeit, bei befristeten die ersten zwei Drittel, höchstens drei Monate (Art. 10 GAV Personalverleih).

Können Sie mehrere Fachkräfte gleichzeitig stellen?

Für Projekte mit mehreren Fachkräften lohnt sich eine frühe Anfrage. Je mehr Vorlauf, desto grösser die Auswahl.

Kann ich eine Fachkraft zuerst testen?

Mit Try & Hire lernen Sie die Person im Alltag kennen, bevor Sie sich festlegen. Nach der vereinbarten Zeit wechselt sie in Ihr Team.

Wo ist Ihr Büro?

Unser Büro liegt direkt beim Bahnhof, die Adresse steht unten auf jeder Seite, rund 15 km Luftlinie von Dietikon. Telefonisch erreichen Sie uns von Montag bis Freitag von 8 bis 17 Uhr unter 044 515 57 56.

Nachbarorte von Dietikon

Dietikon liegt im Bezirk Dietikon im Kanton Zürich, rund 15 km Luftlinie von unserem Sitz. Die nächsten Gemeinden sind Urdorf, Schlieren, Regensdorf und Zürich. Einsätze vermitteln wir in der ganzen Region, wenn der Arbeitsweg passt. Beschäftigte in den Nachbargemeinden: Urdorf 7'926, Schlieren 23'280, Regensdorf 10'638 und Zürich 545'295 (BFS, STATENT 2024).

Nachbarorte

Fachkräfte für Ihren Betrieb

Kurzfristig ersetzen, Spitzen abdecken, Stellen fest besetzen: Wir suchen die passenden Leute für Dietikon.

Arbeit in Dietikon gesucht: Wir zeigen Ihnen passende Einsätze und Dauerstellen und zahlen bei Temporäreinsätzen den Lohn jede Woche.

Ihre Ansprechperson für Personal: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr

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iPersonal im Video, 3:42 Minuten