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Teamleiterin mit Tablet im Gespräch mit einem Lageristen zwischen den Regalen

Offene Stellen für Oberwil BL

Offene Temporärstellen und Festanstellungen für Oberwil BL

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  • Haustechnik
Rathausstrasse in Liestal mit dem ObertorBL
Foto: Umschattiger, CC BY-SA 3.0, Ausschnitt

Persönlich erreichbar

044 515 57 56Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr

  • Eine feste Ansprechperson vom ersten Anruf bis zum Lohn
  • Lohn jede Woche für Temporärmitarbeitende

Für Jobsuchende

In wenigen Minuten bewerben, ohne Konto und ohne Motivationsschreiben, auch am Handy.

Kostenlos und unverbindlich: Ihr persönlicher BereichSo läuft es ab

Für Unternehmen

Fachkräfte für Baustelle, Werkstatt, Büro und Lager, temporär oder fest.

Kunden-Portal kostenlos, Zugang nach rund 10 Minuten Prüfung

Offene Stellen rund um Oberwil BL (bis 25 km)

Inserate rund um Oberwil BL (bis 25 km)

Weitere Stellen aus der Region

Zur ganzen Auswahl

Wir vermitteln alle Berufe und Branchen, für Oberwil BL und die ganze Schweiz.

Passende Leute suchen wir zuerst unter den Jobsuchenden, die bei uns gemeldet sind, und sonst gezielt für Ihre Stelle. Machen Sie eine Personalanfrage und erhalten Sie kostenlosen Zugang. Ihr Personalberater meldet sich unverbindlich und unverzüglich.

Personalanfrage

Mindestlohn-Rechner für Temporäre

Für jede Branche und jeden Kanton der tiefste erlaubte Lohn nach GAV, in Franken je Stunde oder Monat.

Häufige Branchen

Mindestlohn pro Stunde (Grundlohn)CHF 27.62

Gelernte, Hochlohngebiet

Grundlohn ohne Ferien, Feiertage und 13. Monatslohn. Monatslohn bei Vollzeit: CHF 5’033, 13 Mal im Jahr.

Quelle: GAV Personalverleih 2024 bis 2027, Fassung vom 11.12.2025, Mindestlöhne 2026 (Art. 20, Anhang 2). Übersicht Stand 01.11.2026.

Das ist der tiefste Lohn, den der Gesamtarbeitsvertrag für diese Branche und diesen Kanton erlaubt. Viele Betriebe zahlen mehr. Die Angabe ist eine Information und keine Lohnzusage; massgebend ist der Arbeitsvertrag.

Alle Branchen und Regeln zum Mindestlohn

Lohn und Stellen in Oberwil BL

Wie viel Sie temporär in Oberwil BL mindestens verdienen, regelt der GAV der Branche, in der Sie arbeiten; wo keiner gilt, der GAV Personalverleih. Den Mindestlohn nach Branche und Ausbildung zeigt der Rechner auf dieser Seite. Wir zeigen Ihnen Einsätze und feste Stellen in der Region und zahlen bei Temporärarbeit wöchentlich.

Wo in Oberwil BL Stellen offen sind

Die Arbeitsplätze in Oberwil BL verteilen sich auf 701 Arbeitsstätten (BFS, STATENT 2024). In der Branche Detailhandel allein arbeiten 485 Menschen. Über uns finden Sie dort Einsätze und Dauerstellen, je nach Ausbildung und Wunsch.

Neben Detailhandel bieten in Oberwil BL auch Landverkehr und Transport mit 438 und Erziehung und Unterricht viele Arbeitsplätze (BFS, STATENT 2024). Sagen Sie uns, in welchem Bereich Sie arbeiten möchten, dann suchen wir dort.

Rund 8 Prozent der Beschäftigten in Oberwil BL arbeiten in Industrie und Bau, 90 Prozent im Dienstleistungssektor und 1 Prozent in der Landwirtschaft. Eine Arbeitsstätte zählt im Schnitt 5,8 Beschäftigte (BFS, STATENT 2024).

Einsatzdauer und Kündigung

Die Dauer eines Einsatzes steht im Einsatzvertrag. Bei offenen Einsätzen gelten in den ersten sechs Monaten kurze Fristen: zwei Tage in den ersten drei Monaten, sieben Tage vom vierten bis zum sechsten Monat. Danach gelten die üblichen Fristen.

Möchten Sie einen Einsatz beenden, sprechen Sie zuerst mit Ihrer Ansprechperson. Wir klären die Frist und informieren den Betrieb, damit niemand vor verschlossener Tür steht.

Arbeitsweg in Oberwil BL

Wir schlagen Einsätze vor, die von Ihrem Wohnort aus erreichbar sind. Wer in Oberwil BL wohnt, findet oft auch Arbeit in den Nachbargemeinden. Geben Sie im Formular an, in welchen Kantonen Sie arbeiten möchten.

Wechselt der Einsatzort während eines Einsatzes, etwa von einer Baustelle zur nächsten, sagt Ihnen der Betrieb das rechtzeitig. Wir achten darauf, dass der neue Ort für Sie erreichbar bleibt.

Arbeiten in Pendeldistanz von Oberwil BL

Rund um Oberwil BL liegen Binningen (rund 2 km), Allschwil (rund 3 km), Münchenstein (rund 5 km) und Aesch BL (rund 6 km). Dort arbeiten zusammen 38'099 Menschen (BFS, STATENT 2024).

Wir schlagen Ihnen Stellen vor, die Sie mit Ihrem Verkehrsmittel gut erreichen, auch bei frühem Arbeitsbeginn.

Junger Mann auf dem Sofa mit einem Tablet, auf dem sein persönlicher Bereich zeigt, was mit seiner Bewerbung passiert ist

Lohn und Mindestlohn in Oberwil BL

Für Temporärarbeit gelten die Mindestlöhne des GAV Personalverleih.

In Oberwil BL gilt der Mindestlohn des Hochlohngebiets: mindestens CHF 22.39 pro Stunde ohne Berufsabschluss, CHF 24.30 für Angelernte mit vier Jahren Praxis und CHF 27.62 mit Berufsabschluss (Art. 20 GAV Personalverleih, 2026). Mit Ferien, Feiertagen und 13.

Monatslohn sind es für Gelernte CHF 33.44 brutto pro Stunde.

Je nach Berufsgruppe unterscheiden sich die Löhne deutlich. In der Grossregion Nordwestschweiz lag der Median für Bürokräfte bei CHF 6'488, für Dienstleistungs- und Verkaufsberufe bei CHF 5'129 und für Handwerksberufe bei CHF 6'232 pro Monat (BFS, LSE 2024, Vollzeit).

Vom Brutto zum Netto

Von 100 Franken Bruttolohn gehen 5.30 Franken an AHV, IV und EO und 1.10 Franken an die ALV. Dazu kommen je nach Pensum die Nichtberufsunfallversicherung und ab 22'680 Franken Jahreslohn die Pensionskasse. Was genau abgezogen wird, sehen Sie auf jeder Lohnabrechnung.

Sanitärinstallateur montiert ein WC in einem neuen Badezimmer

Ihre Rechte im Temporäreinsatz in Oberwil BL

Damit Sie wissen, woran Sie sind, stehen die Bedingungen schon vor dem ersten Arbeitstag im Vertrag. Das verlangt Art. 19 AVG, und der GAV Personalverleih legt die Mindestlöhne fest, die in Oberwil BL gelten.

Arbeitszeit und Überstunden

Ihre Arbeitszeit richtet sich nach dem Einsatzbetrieb in Oberwil BL, begrenzt durch das Arbeitsgesetz. Hat die Branche einen allgemeinverbindlichen GAV, etwa im Bau oder in der Gebäudetechnik, gelten dessen Arbeitszeiten und Zuschläge auch für Sie (Art. 20 AVG).

Ihr Arbeitsvertrag im Einsatz

Vor dem Einsatz erhalten Sie den Vertrag mit Arbeitsort, Beginn, Arbeitszeiten und Stundenlohn. Das Arbeitsvermittlungsgesetz verlangt zudem Angaben zu Überstunden, Krankheit, Unfall, Ferien und zur Auszahlung (Art. 19 Abs. 2 AVG).

Bei uns kommt der Lohn jede Woche.

Bauarbeiter mit weissem Helm bindet Armierungseisen auf einer Wohnbaustelle

So kommen Sie zur Stelle in Oberwil BL

Sie brauchen kein Anschreiben und keine Mappe. Der Lebenslauf genügt, den Rest klären wir am Telefon, und erst wenn ein Einsatz konkret wird, reichen Sie Zeugnisse und Ausweise nach.

Passt ein Vorschlag nicht, lehnen Sie ihn ab, ohne Nachteil. Wir melden uns mit dem nächsten, sobald etwas Passendes da ist.

  • Online bewerben oder anrufen
  • Gespräch und Unterlagen
  • Vorschlag einer Stelle
  • Vorstellung und Zusage
  • Beginn in Oberwil BL oder in der Nähe

Lebenslauf, Zeugnisse und Ausweise

Für die Bewerbung genügt ein Lebenslauf. Ein Motivationsschreiben brauchen Sie nicht. Zeugnisse, Diplome und Kursausweise wie SUVA-Kurse, Staplerausweis oder Kranausweis können Sie gleich hochladen oder später nachreichen.

Nach der Prüfung schalten wir Ihren persönlichen Bereich frei. Dort sehen Sie den Stand Ihrer Bewerbung, Ihre Unterlagen und Ihre Ansprechperson und halten Ihre Verfügbarkeit aktuell.

Kaufmann und Kollegin besprechen im Büro einen Plan am Stehtisch

Stellenmeldepflicht: Vorrang für Stellensuchende

Im Kanton Basel-Landschaft waren im Herbst 2026 1'375 offene Stellen beim RAV gemeldet, die Arbeitslosenquote lag bei 3,1 % (Schweiz 3,0 %, SECO). Viele Stellen werden aber nie öffentlich ausgeschrieben, sondern über Personaldienstleister besetzt.

Fehlt der Berufsabschluss, helfen Ausweise wie der Stapler- oder Kranführerausweis, um schneller einen Einsatz zu finden. Auch Erfahrung aus dem Ausland zählt, wenn Sie sie mit Zeugnissen belegen können.

Anlagenführerin an der Bedienstation einer modernen Produktionslinie eines Lebensmittelbetriebs im Raum Zürich, Haarnetz, Kollege kontrolliert Produkte am Band

Gesetze, Ämter und Verträge

Lebenslauf hochladen

Einmal hochladen, dann suchen wir mit. Für Stellen in Oberwil BL und in der Umgebung.

Ihr persönlicher Bereich

Wer bei iPersonal ein Profil hat, hört als Erstes von neuen Stellen im Bau, in der Haustechnik, im Büro und im Lager.

Vollständige Profile sehen Betriebe auf unserem Radar schneller, denn dort zeigt sich, wer in ihrer Umgebung frei ist. Die Anfrage läuft dann über uns.

Ihre früheren und heutigen Arbeitgeber sehen Ihr Profil nicht.

Häufige Fragen für Oberwil BL

Wo finde ich freie Stellen in Oberwil BL?

Oben auf dieser Seite, sortiert nach Nähe. Nach Ihrer Bewerbung schlagen wir Ihnen neue Stellen direkt vor.

Gibt es auch Teilzeitstellen?

Ja, viele Einsätze sind auch in Teilzeit möglich, etwa im Büro oder in der Logistik. Nennen Sie uns Ihr Pensum und Ihre freien Tage.

Was gilt bei den Steuern für Arbeitskräfte aus dem Ausland?

Das hängt von Ihrer Bewilligung ab. Mit Bewilligung B oder als Grenzgängerin oder Grenzgänger ziehen wir die Quellensteuer in der Regel vom Lohn ab.

Brauche ich ein Auto?

Für Baustellen ausserhalb der Zentren hilft ein Führerausweis. In Städten und Agglomerationen reicht oft der öffentliche Verkehr.

Habe ich als Temporäre oder Temporärer Ferien?

Der Anspruch beträgt 20 Arbeitstage, bis zum 20. Altersjahr und ab 50 Jahren 25 Arbeitstage. Bei Stundenlohn entspricht das 8,33 bzw. 10,6 Prozent (Art. 13 GAV Personalverleih).

Wie hoch ist der Mindestlohn in Oberwil BL?

Nach GAV Personalverleih 2026 gilt in Oberwil BL der Mindestlohn des Hochlohngebiets: mindestens CHF 22.39 pro Stunde ohne Abschluss, CHF 24.30 angelernt, CHF 27.62 mit Berufsabschluss. Mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn sind es für Gelernte CHF 33.44 brutto.

Wird der 13. Monatslohn auch bei Temporärarbeit bezahlt?

Ja. Der GAV Personalverleih sieht ihn ausdrücklich vor; bei Stundenlohn wird er als Anteil von 8,33 Prozent berechnet.

Muss ich für die Vermittlung bezahlen?

Nein. Bewerbung, Beratung und Vermittlung sind für Sie kostenlos. Gebühren oder Lohnrückbehalte im Personalverleih wären nichtig (Art. 19 Abs. 5 AVG).

Weitere Fragen (3)
Kann ich nach dem Einsatz fest angestellt werden?

Das kommt vor. Wer sich im Einsatz bewährt, erhält manchmal ein Angebot zur Festanstellung; der Wechsel ist gesetzlich geschützt (Art. 19 Abs. 5 AVG).

Kann ich mehrere Einsätze nacheinander machen?

Wir suchen auf Wunsch den nächsten Einsatz oder eine feste Stelle und versuchen, Lücken kurz zu halten.

Wie viele Stunden pro Woche darf ich arbeiten?

Höchstens 45 Stunden pro Woche in Industrie, Büro und technischen Berufen, 50 Stunden in den übrigen (Art. 9 ArG). Überstunden ohne Freizeitausgleich werden mit mindestens 25 Prozent Zuschlag bezahlt, sofern Vertrag oder GAV nichts anderes regeln (Art. 321c OR).

Nachbarorte von Oberwil BL

Oberwil BL liegt im Bezirk Arlesheim im Kanton Basel-Landschaft, rund 79 km Luftlinie von unserem Sitz. Die nächsten Gemeinden sind Binningen, Allschwil, Münchenstein und Aesch BL. Einsätze vermitteln wir in der ganzen Region, wenn der Arbeitsweg passt.

Ihre nächste Stelle

Einmal melden, dann sucht Ihre Ansprechperson mit: Einsätze und feste Stellen in Oberwil BL, Lohn bei Temporärarbeit wöchentlich.

Temporär, fest, Try & Hire oder Payrolling für Oberwil BL. Rasche Rückmeldung.

Ihre Ansprechperson für Stellen: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr

iPersonal im Video, 3:42 Minuten

So sieht Ihr persönlicher Bereich aus

  1. Persönlicher Bereich von iPersonal, «Was bisher passiert ist»: Ansichten durch Firmen, 2 Vorschläge, 1 Firma mit Interesse und was zuletzt passiert ist
    Beispiel mit Musterdaten

    Schritt 1 von 4

    Wo Ihre Bewerbung steht

    Nach dem Login zeigt «Was bisher passiert ist», wie viele Firmen Ihr Profil angeschaut haben, wem wir Sie vorgeschlagen haben und ob eine Firma Interesse meldet. Namen von Kunden sehen Sie dort nie.

  2. Persönlicher Bereich von iPersonal, «Noch offen»: Ausbildungsnachweis und Arbeitszeugnisse zum Hochladen
    Beispiel mit Musterdaten

    Schritt 2 von 4

    Fehlende Unterlagen nachreichen

    Was wir noch brauchen, steht oben unter «Noch offen», zum Beispiel der Ausbildungsnachweis. Hochladen geht auch mit dem Handy, ein Foto vom Dokument reicht.

  3. Persönlicher Bereich von iPersonal, «Unsere Stellen»: drei passende Inserate mit dem Knopf «Auf diese Stelle bewerben»
    Beispiel mit Musterdaten

    Schritt 3 von 4

    Unsere Stellen mit einem Klick

    Auf der Startseite Ihres Bereichs stehen Stellen, die iPersonal selbst ausgeschrieben hat und die zu Ihrem Beruf passen. Ihre Unterlagen haben wir schon, ein Klick und eine kurze Rückfrage genügen.

  4. Muster der Unterlagen für Betriebe: Anschreiben, Deckblatt, Kurzprofil und Stammblatt
    Muster der Unterlagen für Betriebe

    Schritt 4 von 4

    So stellen wir Sie Betrieben vor

    Aus Ihrem neuen Profil entstehen die Unterlagen, mit denen wir Sie passenden Betrieben vorschlagen: Anschreiben, Deckblatt und Kurzprofil. Das kostet Sie nichts.

So finden Sie Personal mit iPersonal

  1. Kunden-Portal von iPersonal: Fachkräfte im Umkreis von 25 km auf Karte und Liste, ohne Namen mit K-Nummer, Filter nach Bereich, Beruf, Umkreis und Anstellung
    Beispiel mit Musterdaten

    Schritt 1 von 4

    Freie Fachkräfte im Umkreis

    Das Kunden-Portal zeigt auf Karte und Liste, wer rund um Ihren Betrieb frei ist, ohne Namen und mit K-Nummer. Sie wählen Bereich, Beruf, Umkreis und ob temporär oder fest.

  2. Kunden-Portal, «Ihre Anfrage»: Fachkraft, Einsatzort, Start, Dauer, Nachricht und der Knopf «Anfrage senden»
    Beispiel mit Musterdaten

    Schritt 2 von 4

    Anfrage abschicken

    Fachkraft in die Anfrage legen, Einsatzort, Start und Dauer eintragen und absenden. Ihre Ansprechperson klärt die Verfügbarkeit und meldet sich bei Ihnen.

  3. Muster der Unterlagen für Betriebe: Anschreiben, Deckblatt, Kurzprofil und Stammblatt
    Muster der Unterlagen für Betriebe

    Schritt 3 von 4

    Passende Kandidaten für Ihren Betrieb

    Jede Kandidatin und jeden Kandidaten stellen wir Ihnen mit Anschreiben, Deckblatt und Kurzprofil vor, das Stammblatt folgt nach Vereinbarung. Im Bild ein Muster unserer Kandidatenprofile.

  4. Kunden-Portal, «Laufende Einsätze»: Einsatz eines Logistikers mit Enddatum
    Beispiel mit Musterdaten

    Schritt 4 von 4

    Wer bei Ihnen im Einsatz ist

    Laufende Einsätze mit Enddatum sehen Sie jederzeit im Portal. Für eine Verlängerung genügt ein Anruf.