Zum Inhalt
044 515 57 56 Personalanfrage
Inhaber eines Haustechnikbetriebs im Gespräch mit einem neuen Installateur in der Werkstatt

Disponent/innen für Männedorf: Personalanfrage

Disponent/innen verdienen in der Grossregion Zürich im Mittel CHF 6'202 im Monat (BFS, Lohnstrukturerhebung 2024, Berufsgruppe). Wir suchen Disponent/innen für Männedorf, temporär oder zur Festanstellung, und prüfen Abschluss und Erfahrung vor dem Vorschlag.

Personalanfrage

Offene Stellen in Männedorf

Inserate in MännedorfZur ganzen Auswahl

Kunden-Portal von iPersonal am Bildschirm: freie Fachkräfte rund um Ihren Betrieb auf Karte und Liste, mit Ihrer Ansprechperson

Kunden-Portal für Ihren Betrieb

Im Kunden-Portal sehen Sie, welche Fachkräfte rund um Ihren Betrieb frei sind, mit Auto oder mit dem ÖV erreichbar.

Passt jemand, klicken Sie auf «Anfragen», und Ihre Ansprechperson meldet sich. Das Portal ist kostenlos.

Personalanfrage
Erklärvideo ansehen3:42

Jetzt Personalanfrage stellen

Kostenlos und unverbindlich. Mehrere Berufe in einer Anfrage sind möglich.

Pflichtfeld

Wer sind Sie?

Art der Firma

Ab drei Buchstaben schlagen wir Firmen aus dem Handelsregister vor. Steht Ihr Betrieb nicht dabei, füllen Sie die Felder von Hand aus.

Ihre Ansprechperson

Anrede

Die Nummer des Betriebs mit Vorwahl. Schweizer Handynummern (075 bis 079) bitte ins Feld daneben.

Im nächsten Schritt: welche Fachkräfte Sie suchen, ab wann und wo.

Kennzahlen für Männedorf

Disponent/innen für Männedorf: unsere Leistung

Disponent/innen sind gefragt, und gute Leute wechseln selten. Wir kennen Fachkräfte, die temporär arbeiten oder eine neue feste Stelle suchen, und prüfen Abschluss, Zeugnisse und Erfahrung, bevor wir sie Ihrem Betrieb in Männedorf vorschlagen.

Wer in Männedorf kurzfristig Personal braucht, hat meist keine Zeit für Inserate und lange Auswahlverfahren. Wir nehmen laufend Bewerbungen von Fachleuten entgegen und prüfen sie, bevor wir sie vorschlagen. Unser Sitz liegt rund 20 km von Männedorf entfernt.

Ferien, Krankheit oder Wachstum: Eine Lücke in der Disposition spürt die ganze Flotte. Mit einer Personalanfrage bei iPersonal erhalten Sie eine Ansprechperson, die rasch reagiert und gezielt vorschlägt. Für Vertretungen ist ein Temporäreinsatz möglich, bei dem wir Lohnabrechnung, Versicherungen und Administration übernehmen.

Disponenten für Ihren Transportbetrieb

Für Dauerstellen vermitteln wir fest oder mit Try & Hire. Für Ferienvertretungen oder Übergangszeiten ist ein Temporäreinsatz möglich: Sie bezahlen einen vereinbarten Stundensatz, Lohn, Lohnnebenkosten und Quellensteuer laufen über uns. So bleibt Ihre Disposition besetzt, auch wenn jemand ausfällt. Die Konditionen besprechen wir offen.

Welche Regeln für den Lohn gelten

Untersteht der Einsatzbetrieb selbst einem allgemeinverbindlichen Gesamtarbeitsvertrag, etwa dem Landesmantelvertrag im Bauhauptgewerbe, gelten dessen Bestimmungen zu Lohn und Arbeitszeit auch im Temporäreinsatz. So schreibt es Artikel 20 des Arbeitsvermittlungsgesetzes vor.

Für Betriebe heisst das: Die Lohnbedingungen im Einsatz entsprechen den Regeln der Branche. Unterschiede zwischen Festangestellten und Temporären bei Lohn und Arbeitszeit sind damit ausgeschlossen, soweit der GAV sie regelt.

Disponent/in Transport und Logistik: Logistiker scannt im Hochregallager einen Karton

Branchen mit Disponent/innen in Männedorf

Wo Disponent/innen gebraucht werden, zeigen die Branchen Grosshandel, Landverkehr und Transport und Lagerei und Verkehrsdienstleistungen: in Männedorf zusammen 24 Arbeitsstätten mit 504 Beschäftigten (BFS, STATENT 2024). Dazu kommen Betriebe anderer Branchen mit eigener Werkstatt oder eigenem Unterhalt.

504 von 5'268 Beschäftigten in Männedorf arbeiten in diesen Branchen, das sind rund 9,6 % (BFS, STATENT 2024). Im Schweizer Schnitt sind es 8,3 %.

Grosshandel, Elektronik, Optik und Uhren und Erziehung und Unterricht sind in Männedorf die drei Branchen mit den meisten Beschäftigten: zusammen 1'279 von 5'268 (BFS, STATENT 2024). In all diesen Branchen braucht es Handwerk, Technik, Logistik und Administration.

Löhne laut Lohnstrukturerhebung

Ein Viertel verdient weniger als CHF 5'283, ein Viertel mehr als CHF 7'338 (LSE 2024, Vollzeit, brutto).

Rekrutierungsgebiet für Disponent/innen

Zürich führt im Kanton Zürich mit 23'492 Beschäftigten in Grosshandel, Landverkehr und Transport und Lagerei und Verkehrsdienstleistungen, danach folgen Kloten mit 9'039, Dietikon mit 5'841 und Winterthur mit 4'768 (BFS, STATENT 2024). Für Männedorf prüfen wir bei jedem Vorschlag den Arbeitsweg.

Rechtslage: Verleih und Vermittlung in Männedorf

Drei Gesetze und ein Vertrag regeln den Temporäreinsatz: das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG), das Obligationenrecht, die Sozialversicherungsgesetze und der allgemeinverbindliche GAV Personalverleih. Was davon für Ihren Betrieb in Männedorf gilt, steht im Verleihvertrag.

Bewilligung von Kanton und SECO

Personalverleih ist in der Schweiz kein freies Gewerbe. Wer Arbeitskräfte an Einsatzbetriebe überlässt, braucht eine Betriebsbewilligung des Kantons (Art. 12 AVG) und hinterlegt eine Kaution, die die Löhne sichert (Art. 14 AVG). Die iPersonal AG erfüllt beides; Bewilligungsbehörden sind das Amt für Wirtschaft des Kantons Zürich und das SECO.

Sozialversicherungen und Lohnnebenkosten

Für die Lohnnebenkosten gelten feste Sätze: 5,3 Prozent Arbeitgeberanteil für AHV, IV und EO, 1,1 Prozent für die ALV bis 148'200 Franken Jahreslohn (Art. 3 AVIG), dazu die Prämien der Berufsunfallversicherung und der Pensionskasse. All das ist im Stundensatz eingerechnet.

Verleihvertrag, Kündigung und Übernahme

Laut Art. 22 AVG enthält jeder Verleihvertrag die Adresse der Bewilligungsbehörde, die Kosten des Verleihs und die Kündigungsfristen. Abreden, die eine spätere Festanstellung im Einsatzbetrieb erschweren, sind nichtig. Wer zuerst temporär testen und dann übernehmen will, wählt Try & Hire und kennt die Bedingungen von Anfang an.

Von der Anfrage zum Einsatz in Männedorf

Wir arbeiten in festen Schritten, damit Sie jederzeit wissen, wo Ihre Anfrage steht und wer sich darum kümmert.

Bei Einsätzen über mehrere Monate fragen wir regelmässig nach, ob alles passt. Ändert sich der Bedarf, passen wir den Vertrag an.

  • Bedarf melden, online oder per Telefon
  • Profil der Stelle gemeinsam klären
  • Kandidatinnen und Kandidaten vorstellen
  • Bedingungen schriftlich festhalten
  • Start im Betrieb in Männedorf, Betreuung während des Einsatzes

Kosten und Stundensatz in Männedorf

Ein Beispiel für eine ungelernte Hilfskraft in Männedorf: Basislohn nach GAV CHF 22.39, dazu 3,2 % Feiertagsentschädigung, 8,33 % Ferienentschädigung und 8,33 % für den 13. Monatslohn, zusammen CHF 27.12 brutto pro Stunde (GAV Personalverleih, Anhang 2, 2026). Für Fachkräfte mit Lehre beginnt der Bruttolohn bei CHF 33.44.

Für die Planung hilft der Rechner weiter unten: Er zeigt aus Beruf, Lohngebiet, Alter und Stunden, wie sich Lohn, Zuschläge und Stundensatz zusammensetzen. Die verbindliche Offerte erhalten Sie von Ihrer Ansprechperson.

Sie zahlen nur die geleisteten Stunden laut Rapport. Lohnabrechnung, Versicherungsmeldungen, Quellensteuer und Lohnausweis erledigen wir. Für eine Festanstellung besprechen wir die Kosten der Vermittlung, bevor wir mit der Suche beginnen.

Junger Mann auf dem Sofa mit einem Tablet, auf dem sein persönlicher Bereich den nächsten Einsatz zeigt

Disponent/innen und das RAV

Disponent/innen sind 2026 nicht meldepflichtig (Liste des SECO nach Art. 53a AVV). Offene Stellen dürfen sofort ausgeschrieben werden, auch über einen Personaldienstleister.

Laut SECO waren im Herbst 2026 im Kanton Zürich 25'695 Personen arbeitslos gemeldet, das entspricht einer Quote von 2,9 %. Gleichzeitig standen 7'605 offene Stellen bei den RAV.

Transportunternehmen, Spedition, Bauunternehmung oder Entsorgungsbetrieb: Fehlt Ihnen eine Fachkraft für Tourenplanung und Kundenbetreuung, helfen wir weiter. Wir klären Verkehrsart, Programme und Arbeitszeiten und stellen Ihnen nur Personen vor, die passen. Die Anfrage bleibt für Sie unverbindlich. Sie hören rasch von uns.

Bauführer im Baucontainer am Laptop mit dem Kundenportal und verfügbaren Fachkräften

Gesetze, Ämter und Verträge

Was kostet eine temporäre Fachkraft pro Stunde?

Mindestlohn nach GAV Personalverleih 2026, gesetzliche Zuschläge und Lohnbeiträge des Arbeitgebers. Rechnen Sie mit Ihrem Lohn.

Mindestlohn: CHF 27.62

Stundenlohn
27.62
Feiertage (3,2 %)
0.88
Ferien
2.37
13. Monatslohn (8,33 %)
2.57
Bruttolohn pro Stunde
33.44
Arbeitgeberbeiträge AHV/IV/EO, ALV, GAV (6,8 %)
2.27
Lohnkosten pro Stunde
35.71

CHF 1'499.82 pro Woche bei 42 Stunden

Nicht enthalten sind Prämien für Berufsunfall und Krankentaggeld, Familienzulagen, berufliche Vorsorge sowie Verwaltungsaufwand und Gewinn des Personaldienstleisters. Ihre genaue Offerte erhalten Sie mit der Personalanfrage.

Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.

Offerte anfragen

Häufige Fragen: Disponent/innen für Männedorf: Personalanfrage

Können Sie eine Ferienvertretung für die Disposition stellen?

Wir versuchen es gern. Geben Sie in der Anfrage Zeitraum, Verkehrsart, Programme und Sprachen an. Wir melden uns rasch und sagen Ihnen offen, ob und ab wann wir eine passende Person vorschlagen können. Planen Sie etwas Zeit für die Einarbeitung in Ihre Kunden und Abläufe ein.

Welcher Lohn ist für Disponent/innen üblich?

Für die Berufsgruppe «43 Bürokräfte im Finanz- und Rechnungswesen, in der Statistik und in der Materialwirtschaft» verdient die mittlere Hälfte in der Grossregion Zürich zwischen CHF 5'283 und CHF 7'338 (BFS, LSE 2024, Vollzeit).

Ist der Beruf Disponent/in meldepflichtig?

Nein. Die Arbeitslosenquote der Berufsart liegt unter der Schwelle von 5 Prozent (Art. 53a AVV), es gilt 2026 keine Meldepflicht.

Wie lange darf ein Temporäreinsatz dauern?

Eine gesetzliche Höchstdauer gibt es nicht. Bei unbefristeten Einsätzen gelten in den ersten sechs Monaten kurze Kündigungsfristen von zwei bzw. sieben Tagen (Art. 19 Abs. 4 AVG), danach die Regeln des Obligationenrechts.

Müssen wir bei ausländischen Temporären etwas melden?

Das übernimmt die iPersonal AG: Bei Temporärkräften, die quellensteuerpflichtig sind, ziehen wir die Steuer vom Lohn ab und rechnen sie mit dem Kanton ab. Bewilligungen und Meldungen klären wir vor dem Einsatz.

Wer stellt Schutzausrüstung und Instruktion?

Ihr Betrieb instruiert die Temporärkraft vor Ort und stellt die nötige Ausrüstung, sofern nichts anderes vereinbart ist. Versichert ist die Person über uns.

Was heisst Try & Hire?

Mit Try & Hire lernen Sie die Person im Alltag kennen, bevor Sie sich festlegen. Nach der vereinbarten Zeit wechselt sie in Ihr Team.

Männedorf und Umgebung

Rund um Männedorf liegen Stäfa, Meilen, Richterswil und Wädenswil. Wir berücksichtigen den Arbeitsweg bei jeder Stelle und jedem Vorschlag. Männedorf gehört zum Bezirk Meilen. In der Gemeinde wohnen 11'764 Menschen (BFS, STATPOP 2025). Beschäftigte in den Nachbargemeinden: Stäfa 6'748, Meilen 6'128, Richterswil 4'654 und Wädenswil 10'270 (BFS, STATENT 2024).

Nachbarorte

Fachkräfte für Ihren Betrieb

Kurzfristig ersetzen, Spitzen abdecken, Stellen fest besetzen: Wir suchen die passenden Leute für Männedorf.

Jobs und Temporärstellen in Männedorf und Umgebung. Lebenslauf hochladen, wir rufen Sie an.

Ihre Ansprechperson für Personal: 044 515 57 56, Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr

PersonalanfrageRückruf anfordern

iPersonal im Video, 3:42 Minuten